刑事申诉书案例范文 第1篇
联系方式：
申请事项：对犯罪嫌疑人 申请取保候审
申请理由：
犯罪嫌疑人 因涉嫌一案，于年月日被 刑事拘留，现羁押在看守所。作为家属现在为其申请取保候审。我同意为其缴纳一定数量的保证金或者提供担保人。
对其实行取保候审不致会发生对社会的危害性，根据《_刑事诉讼法》第51条和第52条的规定，特为其申请取保候审，请予批准。
检察院（公安局）
申请人：
年 月 日
刑事申诉书案例范文 第2篇
第一章：总则
第一条：本手册所称员工系与公司发生工作关系，由公司正式理解雇用并依据规定签订劳动合同及领有工资者，但因业务需要临时雇用的短期员工，以签订的临时用工合同约定的权利义务为准。
第二条：本公司为明确规定公司与员工双方权利与义务，促进双方关系的和谐，为公司持续经营方针，并顾及公司与员工之间基于互惠、互利、平等协商原则，依据《_劳动法》制定本手册。
第三条：本手册之专有名称如下：
1、公司---即指xx公司；
2、经营管理者---指的是公司主管级以上人员；
3、惩罚---触犯本手册及公司其它管理制度(包括安全规则)而被处罚者；
4、小过大过---员工因犯错违规而案情严重者之惩戒记录；
5、厂牌---员工身份之证明卡；
6、工资---员工履行职务所得之酬劳金，其酬劳条件系依双方签订合同书或国家法令规定而行，并含一切奖金津贴在内；
7、出差――员工因公务需要前往深圳市以外地区者。
8、职务工作---员工依据劳动合同书内规定，而应履行之权利和义务的资料；
9、职务行为---指以公司员工身份所为的经营管理行为，以及会影响其正常履行职务的个人行为；
10、员工---每位与公司发生工作关系，已由公司正式理解为员工，并依据劳动合同书内规定领有工资者；
11、公出---员工因公务需要于上班时间内离开岗位出司(厂)办理公务；
12、公假---依政府法令及公司规定应给公假者；
13、申戒警告---员工因犯错违规而案情轻微者之惩戒记录；
14、奖励---对在公司工作上有特殊表现所得之代价；
第四条：一般规定
1、凡员工触犯《员工手册》，其主管应对其采取职务上或一般性之惩罚；
2、员工对于主管指定有利于公司之工作，均有义务履行之；
3、经营管理者为公司代表执行人，有义务履行本《员工手册》。
4、经营管理者依现行管理规定，代表公司指派或分配员工工作；
第二章：聘用
第五条：本公司按编制及业务之需要聘用员工，由用人部门主管填写《人员需求申请单》，送行政人事部审核，呈总经理批准后，办理招聘或内部调配。
第六条：凡应聘人员有下列情形之一者，不予录用：
1、曾在本公司及相关企业被开除或未经批准而擅自离职者；
2、经查学历和工作履历不实者；
刑事申诉书案例范文 第3篇
刑事代理授权委托书，是由刑事被害人或其法定代理人、近亲属及委托人，依法签署并赋予其委托参加刑事诉讼的律师等诉讼代理人一定诉讼权利的诉讼文书。
根据我国《律师办理刑事案件规范》第12条规定，律师代理刑事案件，应当在侦查、审查起诉、一审、二审、申诉各个诉讼阶段分别办理委托手续；也可以一次性签订委托协议，但应分阶段签署授权委托书。该规范第13条还规定，在律师受理刑事案件须办理的手续中，必须有委托人签署的授权委托书一式三份，一份呈交办案机关，一份由承办律师存档，一份交由委托人保存。
委托人签署《刑事代理授权委托书》， 并将该委托书交至人民检察院或人民法院，其作用在于：第一，证实律师等诉讼代理人参加刑事诉讼的有效身份；第二，明确律师等诉讼代理人在刑事诉讼活动中的代理权限。同时，该授权委托书也是律师及诉讼代理人进入具体的刑事诉讼活动的书面凭据，也是人民检察院和人民法院审查诉讼代理人资格和权限的书面根据。
刑事代理授权委托书亦属固定格式文书，但与刑事辩护授权委托书略有不同。其制作要点如下：
1.委托人的姓名、被委托的律师等诉讼代理人的姓名。
2.委托律师等诉讼代理代的代理权限。
3.授权委托书生效的。起止时间
4.最后，应由委托人亲自签名，并注明签署该授权委托书的具体时间。
【 】第 号
委托人 根据法律的规定，特聘请 律师事务所律师
为委托人的诉讼代理人。
本委托书有效期自双方签订之日起至 止。
委托人：
年 月 日