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新品招商总结(精选38篇)

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新品招商总结 第1篇

回首过往的招商工作,作为一名招商员我对商场有太多的感情,因为我们共同经历过不平凡的历程,我们共同努力创造我们的人生之路,带给我更多的是一种经历和历练。

在这大半年的时光,我看到我们的客户从无到有,看到展厅的开业与歇业,看到品牌的进驻与流失,心里真的感触很多,回顾大半年来的招商工作有以下几点总结:

一、招商工作需要更加的努力和创新

1、招商工作需要更多的'坚持。商场品牌进驻与流失规律不定,短时间内取得的成效不能从根本上说明什么。因此,招商工作不是一朝一夕的事情,对我来说需要很大的耐心和毅力,需要坚持不断地总结招商经验。

2、招商工作需要不断学习。招商员必须要熟悉相关招商理论知识,一定要在原有的知识上有所突破,提高自身素质修养,通过学习各种知识,从而拓宽自己的视野,增加实际工作的可行性,提高自身的综合素质。

3、招商工作需要不断改进创新,不断拓宽发展渠道。品牌进驻初期工作中出现的问题要及时解决,因本部门相关不完善规定导致的错误要及时发现及时纠正。作为商场对外招商的窗口,需要从不同渠道大力宣传商场的优势,展示形象、提高商场知名度。

二、进一步加大招商力度,提升场地出租率

从空置率分析20xx年5月至12月份的品牌变动记录:5月份空置率为4%、6月份空置率、7月份、8月份、9月份、10月份5%、11月份,12月份,其中不难看出受xxx入驻影响,品牌流失率较5、6月份双倍增加,11月份受整体市场竞争影响,品牌流失率较10月份双倍增加。

目前对手商场一家接着一家进驻xx(本地),群雄逐鹿必然引发更加白热化的竞争,从目前情况看,整个行业资深的经销商眼里从之前单一的选择到明年的各种渠道,各个方面进行的对比,从而将更明确的分析出各种市场行情的优劣之势。所以我们商场一定要全方位的完善我们的优势,只要有一个方面差强人意,那么我们就没有绝对的优势,客户也就有了挑选的余地及抛弃我们的理由。

20xx年已将过去,我商场招商工作取得的成绩较为一般,年底与年中相比商场整体的出租率没有得到实质性的提升,作为招商部来说各方面都需要大幅度提升,在坚持商场招商政策,提高服务水准的同时需要更努力的确保商场招租率在明年的竞争中稳步提升,提高招商部整体实力。

新品招商总结 第2篇

刚到xxx家时,对xxx家各方面的知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导及同事的帮助下,很快了解到公司的性质及其发展现状及市场的一些情况。作为公司的一员,知道自己的职责和肩负的使命。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。

针对近几个月的工作,从四个方面进行总结:

一、公司的招商管理系统及招商平台的管理与维护:

公司的招商系统随着公司的销售工作的开展,客户越来越多,招商系统也在不断的扩展,招商信息管理系统随着客户信息的增多,一直在更新和扩大完善,由原来不完善的系统完善为可以自动导出的管理系统,更加的方便快捷。让们向信息化、自动化方向发展。期间几次出现信息系统不显示的都已经解决。并及时的维护更新。

公司的招商平台也在随着我们公司的新产品、新动向、新活动而不断的更新中,将公司的最新产品消息和动态及时给予发表,让更多的客户收录到我们的招商信息。继而进行投资。

二、与销售部的沟通协调客户跟进工作及合作

我负责将信息的收录与导出并及时的将客户信息传达给各个销售部门,与销售部门的沟通也是很重要的配和他们的招商销售工作,尽可能的为他们提供更方便更快捷的完善的信息及系统录入表,为招商工作尽力。营销部销售人员比较年青,工作上充满干劲、有激情和一定的亲和力。通过前期的项目运作,销售人员从能力和对项目的理解上都有了很大的提高,今后会通过与销售人员的交流和工作内容上面的调整来更好的做好本职工作。

根据各个区域划分到各个部门的负责人,将客户信息及时传达,营销部的很多工作都很自觉,及客户及时的跟进这一方面需要努力,销售部得配合,及时的将客户信息给予反馈,是我的工作责任,我有很大的责任。

协调不畅或沟通不畅都会存在工作方向上大小不一致,久而久之双方会在思路和工作目标上产生很大的分歧,大家都很和谐,也很配合工作,我们正在积极努力的完善工作,力求目标一致、简洁高效。以后我们会通过完善规划和思想上多交流,使工作更好的完成,提高效率。

三、软文及新闻稿的发布

软文及新闻稿的发布都是我们招商的有力广告,推广工作的重中之重,是一项很重要的工作环节和内容,也是最好的告知及吸引加盟商投资的最好途径。但是无论我们公司内部的新闻和活动,还是新产品的发布新闻及活动,我都不能及时的知道,公司内部的新闻和活动的告知率很低,过于封闭,不利于公司的新闻活动及时的告知客户及有意向加盟我们公司的加盟商,效果都不是很理想,这与我们公司在新闻和活动动态的形式以及参加人员的`安排上不明确是有关系的。现在想通过不同的形式,及时的将销售及我们公司的新闻动态及时的告知公司人员,好找公司内部团结,来解决这一问题,关键还是在于沟通,这样会更有利于问题的解决。

四、博客论坛的发稿及回帖

博客论坛的发稿及回帖与新闻和软文一样,也是我们招商的有力广告,推广工作的重中之重,也可以更加知名度和收视率的方法。也是最好的告知及吸引加盟商投资的最好途径。已经有自己的博客,还是要及时的跟进和更新的,论坛的发稿及回帖也是提高知名度的办法。目前刚开始,正在努力形成于完善中。是一份长期的工作。

总之,今年公司的招商引资工作形势还很严峻,但同时也面临机遇和挑战,需要创造性的开展工作。我们相信,坚强领导和全体员工上下的共同努力,今年的招商引资工作一定会实现新的突破。

新品招商总结 第3篇

2017年药品销售上半年工作总结【1】

20XX年已经逐渐远去了,总结一下这一年的药品销售情况,能更好的为明年的工作做好准备。

一、加强学习,不断提高思想业务素质。

二、求实创新,认真开展药品招商工作。

招商工作是招商部的首要任务工作。20XX年的招商工作虽无突飞猛进的发展,但我们还是在现实中谋得小小的创新。我们公司的商比较零散,大部分是做终端销售的客户,这样治理起来也很麻烦,价格也会很乱,影响到业务经理的销售,因此我们就将部分散户转给当地的业务经理来治理,相应的减少了很多浪费和不足;选择部分产品让业务经理在当地进行招商,业务经理对商的情况很了解,既可以招到满足的商,又可以更广泛的扩展招商工作,提高公司的总体销量。

三、任劳任怨,完成公司交给的工作。

本年度招商工作虽没有较大的起伏,但是其中之工作也是很为烦琐,其中包括了客户资料的邮寄,客户售前售后的电话回访,商的调研,以及客户日常的琐事,如查货、传真资料、市场销售协调工作等等一系列的工作,都需要工作人员认真的完成。对于公司交待下来的每一项任务,我都以我最大的热情把它完成好,基本上能够做到任劳任怨、优质高效。

四、加强反思,及时总结工作得失。

反思本年来的工作,在喜看成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下几点:

1、对于药品招商工作的学习还不够深入,在招商的实践中思考得还不够多,不能及时将一些药品招商想法和问题记录下来,进行反思。

2、药品招商工作方面本年加大了招商工作学习的力度,认真研读了一些有关药品招商方面的理论书籍,但在工作实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标。

3、招商工作中没有自己的理念,今后还要努力找出一些药品招商的路子,为开创公司药品招商的新天地做出微薄之力。

4、工作观念陈旧,没有先进的工作思想,对工作的积极性不高,达不到百分百的投入,融入不到紧张无松弛的工作中。转变观念做的很不到位,工作拘泥习惯,平日的不良的工作习惯、作风难以改掉。在21世纪的今天,作为公司新的补充力量,转变观念对于我们来说也是重中之首。

总结20XX年,总体工作有所提高,其他的有些工作也有待于精益求精,以后工作应更加兢兢业业,完满的完成公司交给的任务。

2017年药品销售上半年工作总结【2】

繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,回顾这一年的工作历程,作为企业的每一名员工,我们深深感到企业之蓬勃发展的热气,同事们之拼搏的精神。了解到公司的性质及其医药市场。作为销售部中的一员,该同志深深觉到自己身肩重任。自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。此外,还要广泛了解整个医药市场的动态,走在市场的前沿。经过这一年时间的,且努力做好自己的本职工作。

20XX年2月三精明水医药经销有限公司与本公司合作一年之久,这又是公司的一次重大变革和质的飞跃。在此期间主要是针对本厂塑瓶和软袋的销售。经过之前销售部对房屋执行内部认购等手段的铺垫制造出火爆场面。面对工作量的增加以及销售工作的系统化和正规化,工作显得繁重和其中。此外在此销售过程中每月的工作总结和每周例会,该同志不断总结自己的工作经验,及时找出弊端并及早改善。20XX一年是有意义的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下,在新的一年中将会有新的突破,新的气象,能够在日益激烈的市场竞争中,占有一席之地。

今年聚丙稀塑瓶总共完成XX瓶,比去年同期的,软袋总共完成XXX袋。

以下是今年主要完成的重点:

新品招商总结 第4篇

在区招商局的业务指导下,按照区委区府“1573”发展战略,突出“招商引资、优化环境、狠抓落实”三个环节,不断解放思想,强化措施,加大招商引资力度。现将今年来招商引资工作情况总结如下:

一、领导重视、强化措施、落实责任、切实加强招商引资工作

(一)建立机构,落实保障措施

高度重视招商引资工作,将招商引资作为水利发展的重要抓手,落实了系列政策、资金保障措施,确保全年招商引资工作有效开展。

一是成立了由局长任组长的招商引资工作组,局长亲自抓招商引资工作,将招商引资作为水利的重要内容列入工作计划。

二是安排专门经费,保证了招商引资工作的正常开展,

三是将招商引资工作列入工作目标任务考核。

(二)积极参与和组织招商引资活动

二、积极策划包装项目

今年,我局共包装了水利招商项目1个,将双河水库由小(1)型升级改造为中型水库项目,双河水库规划升级后,

一是可以作为我市城区供水应急备用水源,必要时为城市提供第二饮用水源,解决出现的突发危机,

二是可为整个江北片区提供农业灌溉和饮用水源,

三是可以依托扩容后的双河水库大力发展城郊休闲旅游,是一条致富增收的重要途径。。

三、引进项目资金及招商引资情况

经过努力,今年,我局招商取得了实质成效。引进国内外到位资金4000万,引进国内省外到位资金2000万。

新品招商总结 第5篇

按照区委、区管委统一部署,我局加大了招商引资工作力度,精心安排,大力宣传,齐抓共管,狠抓落实,围绕“一三五”发展思路,全力推进我区食药产业项目建设,扎实做好招商引资工作。现将招商引资工作总结如下:

一、加强组织领导

我局非常重视招商引资工作,坚持把招商引资工作列入重要议事日程。成立了由局党组书记、局长为组长,党组成员、副局长、纪检组长为副组长,各股室负责人为成员的招商引资工作领导小组,加强招商引资工作的组织领导。明确分工,强化责任,落实到人。

二、落实责任目标

年初,将全年目标任务分解细化,落实到位,并纳入年度工作考核。进一步完善招商工作机制,制定了招商引资工作制度,成立了招商引资小分队,安排了专人向区招商办及时上报招商引资工作信息。认真贯彻落实上级指导意见,形成上下联动,齐抓共管的.局面。

三、狠抓工作落实

采取多种形式,利用各种渠道,广泛宣传我区的区位优势和资源优势,提高本区的知名度及对外影响力和投资吸引力。充分利用我区农科园和德科工业园两个园区,通过“走出去”和“请进来”招商方式,想方设法开展招商引资,引荐客商到我区来投资兴业,引进好项目,大项目,推动我区经济大发展。

四、招商工作情况

今年上半年,通过我局指导和积极与上级部门省、市局协调,6月5日,我区企业正海药业获得全省第一个中药材批发GSP认证证书,通过认证后正海药业主要从事中药材、中药饮品的收购与销售,是一家集温湿度监控系统、中医药物流配送中心 、植入供应链管理系统、最新自动分拣线设备、自动电子标签货架、药品统一高架货架等高端设备的现代化药品经营批发企业,20xx年上缴税收百多万元,安排就业人员200余人。同时引进益优健康、耀德食品等为区域经济发展提供了就业,创造了税收。目前有康之源药材种植有限公司有投资意向到河市镇三合村试种品种柴胡和姜黄,试种成功后将大面积进行推广,预计种植柴胡年产值可达8100元/亩,种植xxx产值可达11000元/亩,我们对有投资意向的客商,将加强联系,努力做好跟踪服务,力争取得成效。

新品招商总结 第6篇

按照市委、市政府的统一部署,20xx年8月为全市招商引资活动月,为了充分落实市委、市政府战略部署,不断开创我县对外开放的新局面,我县积极组织开展了一系列的招商活动。活动内容丰富多彩,成果丰硕。

一、活动成效

“招商活动月”期间,我县共出动38支招商小分队,外出小分队队员206人次,洽谈项目个数51个,达成协议8个,协议金额亿人民币,签定正式合同22个,合同引资总额达亿人民币,接待来嘉考察客商151人,洽谈项目21个。

二、活动特点

(一)全民招商,氛围浓厚。为了营造全民招商氛围,确保活动顺利开展并取得实效,县委、县政府高度重视,精心策划。一是7月30日,全市招商月动员会后,要求要切实开展好招商月活动。8月5日,“XX县招商活动月动员大会”在XX县政府礼堂隆重召开,参会的有县四大家领导和全县各县直单位、乡镇党政一把手。大会全面部署了招商月工作,大力宣传发动,营造全民招商的良好氛围。二是结合我县实际,县委、县政府制定了高效可行的“活动月”工作方案,成立了“活动月领导小组。方案明确了活动目标任务、活动的行程安排等,要求领导外出招商的行程要带任务、带项目开展,有针对性招商,务必取得实实在在的成效。三是严格筛选、包装了一批项目,编印嘉禾投资指南20xx册,大力宣传推介嘉禾。四是组建了38支小分队,分别由县五大家一把手、县直单位一把手和17个乡镇一把手担任队长,各招商小分队按照要求递交了活动方案,整个招商月活动声势浩大,开展有序。

(二)重点突出,针对性强。我们立足嘉禾打造“江南铸都”和建设“湘南城乡一体化先行区”需要,明确了招商领域重点是“长三角”、“珠三角”、“闽三角”。招商项目重点是光电产品、机械制造业和沿海产业转移的加工贸易项目。招商客户重点是行业龙头企业、返乡创业对象和高新产业。

(三)领导带动,全面出击。我县领导在招商月活动中身体力行,率先垂范,亲自带队外出招商。按行程安排,8月16日,县委书记xxx,县委常委、县委办主任邓泽佳率队考察“三一重工”、“上海众安房地产有限公司”、“上海普洛斯公司”、“XX凯达机床有限公司”、“上海智普达投资有限公司”,就铸造配套项目、XX县XX区开发建设、嘉禾商贸中心、机械制造园、钢材综合利用进行了对接,签定合同项目5个,签定意向项目3个,在谈项目2个。8月17日县人大主任xxx,县委常委、_部部长xxx率队考察、拜访了顺德机械装备制造商会、XX市XX区罗坑顺华铸造厂、xxx建材五金有限公司、鼎聚光电有限公司等7家企业,就机械配套加工贸易项目进行了对接,签定合同项目4个,签定意向项目2个,在谈项目 3个。8月19日,县委常委、常务副县长xxx,县长助理卢坤率队考核了大连大盛水泥机械装备公司、大连机床集团、中天燃气投资公司等企业就我县水泥机械制造、县城煤气管道建设等进行了对接,签定合同项目3个,签定意向项目2个,在谈项目2个。各小分队带着任务、带着项目有针对性开展招商取得了实实在在的成效。

三、活动体会

这次活动,我们把招商引资与产业考察有机结合起来,既收到了引进资金和项目的良好效果,又在招商与产业发展等方面获得了一些有益的启迪,归纳起来,主要有以下几点:

(一)招商引资大有可为,重在方式方法得当

在走访洽谈过程中,我们深深感受到,随着产业内移趋势的加剧,在外创业的嘉禾籍业主和沿海民营企业,大都有到内陆发展的愿望。只要我们方式方法得当,招商引资就必将大有作为。

一是坚持承接产业转移,注重以诚招商。在走访洽谈中我们发现,像顺华铸造厂、厚街铸造厂等嘉禾籍业主创办的企业,其工艺流程都还非常简陋,科技含量等方面甚至落后于县内相关企业。它们迫切需要利用产业转移时机,在返乡创业进程中“破茧化蝶”,实现新的'腾飞。当这些业主体会到家乡的领导和同志们对他们企业发展的重视和关怀时,都由衷地表示一定投资家乡,在二次创业中谋求新的跨越。因此,我们要以十分的诚信和诚意,吸纳“孔雀北归”,着力打造承接产业转移的先行区。

二是面向多元发展格局,突出产业优化。我县是遐迩闻名的“铸锻造之乡”,传统产业优势明显。但在铸锻造产业整体提档升级任务十分艰巨的现实面前,我们必须立足现代产业发展需要,大力引进新兴产业和环保型产业,不断优化县内产业结构。这次我们走访洽谈的鼎聚光电有限公司,是XX省命名的“高新技术企业”,它们运用leg技术生产各类灯饰产品出口创汇。目前已达成在坦塘工业园用地50亩、投资20xx万元办厂的项目协议。同时,通过以商招商,我们还与XX市小企业商会负责人达成了在龙潭镇投资 3000万元发展现代农业的协议。我们认为,形成各种新兴环保产业竞相发展格局,是我县经济振兴的必由之路。

三是壮大园区自身优势,实现“优”巢引凤。这次我们开展招商引资工作相对顺利,主要在于客商都明白,“武广高铁”的开通运行、京珠高速复线和厦蓉高速公路的即将贯通,为他们投资创业打开了“方便之门”。因此,我们要抢抓时代机遇,及时跟进“一园五区”建设,完善设施设备,科学规划园区产业布局。同时,要认真制定并落实产业引进和发展的激励机制、服务体系,真正使园区成为产业集群发展的洼地、客商投资兴业的旺地。

(二)“江南铸都”品牌打造,需要“它山之石攻玉”

我县把打造“江南铸都”作为“湘南城乡一体化先行区”建设的一项重要举措来抓,目的在于壮大传统产业优势,推进新型工业化,加快县域经济发展。但要做大做强“江南铸都”品牌,目前需要及时解决产业升级和综合效益提高的问题。从此次招商活动情况看,像XX市xxx建材五金有限公司、金工铝门窗机械实业有限公司等企业,他们的生产工艺先进,铸件产品价格在每吨7000元以上,大大超越了XX县铸件产品每吨 3000-4000元的价格,其综合效益也无法相比。我们认为,这些企业的一些发展策略和经验值得我县学习与借鉴。

一是他们在产品生产方面重视“人无我有”。如XX市xxx建材五金有限公司重点生产市政工程需要的各种铸件,铸件材料摒弃了传统的纯钢铁原料,主要生产球墨铸件和塑胶合成铸件,轻便耐用,深受用户欢迎。

二是在产业发展方面重视“联大靠强”。如东莞五金塑胶制品有限公司紧紧依靠国内外几大通信企业,生产手机铸件,产品供不应求;驻扎在XX市的龙潭镇人xxx办的铸造厂与XX省最大的机械装配企业——台工精密机械有限公司密切合作,产品供应畅通无阻,企业发展空间巨大。

三是在科技方面重视“行业领先”。在我们考察的企业中,他们都有自己独立的科研团队,有十分科学的管理理念和方法,有独具特色的企业文化,其铸件产品的开发和推广都紧跟时代潮流,符合市场前沿需求。

(三)“嘉禾制造”初现端倪,务必坚持孜孜以求

在XX市台工精密机械有限公司考察时,我们切身体会到,铸造行业永远是制造行业的“仆从”,制造业主才是真正的 “商业巨头”。“嘉禾铸造”向“嘉禾制造”转变,这是我县推进新型工业化、加速经济增长的长远目标,必须从现在着手,扎实工作,稳步推进。在这次招商洽谈中,位于XXXX市的巨人铸造有限公司已协议投资亿元,在坦塘工业园建造“巨人集团”,重点生产智能机床等机械产品,标志着我县制造业进入起步阶段。但是,要使“嘉禾制造”形成规模发展态势,还需要从以下几方面作出努力:

一是制定实施鼓励制造业发展的一系列运行机制。包括特殊政策、特别奖励办法、特事特办措施等,都要形成体系,上下贯通,营造致力“嘉禾制造”的浓厚氛围,从而动员引导铸造行业业主大胆向制造业领域迈进。

二是尽快启动“郴州机械装备建造基地”建设。只有筑巢才能引凤,基地建设是制造业良性发展的平台。基地开工建设之时,就是嘉禾制造业吹响进军号之际;基地建成之日,就是就是制造业主聚首创业时期的开始。加快基地建设,就是加速嘉禾制造业的发展。

三是着力引进制造业的标志性企业。要下大力气引进像台工精密机械有限公司这样的年产值过10亿元的标志性企业,让他们的科研成果、技术开发、管理经验都随企业落户而在嘉禾园区内生根开花,带动我县制造行业“百花齐放”,从而形成嘉禾制造业竞相发展的喜人局面。

四、下段工作

1、抓好活动中签约项目的跟踪服务。加强跟踪招商活动签约项目的跟踪服务 ,对在谈项目促使其尽快达成投资意向,签订合同,对未履约的合同项目,加强跟踪与协调服务,及时掌握项目进展情况,力争签约项目早日动工,在建项目早日建成投产。

2、认真梳理活动月信息,建档建册。凡在招商活动月签约的项目以及会见的客商都建立台帐,分类整理,以便于跟踪、落实,并做好联络工作,加强信息互通,及时汇报工作信息。

3、强化工作职责,完善机制。坚持勤调度、严考核,确保活动落到实处,对各项目跟踪落实情况加强督查通报,,及时掌握动态,随时加强调度。

新品招商总结 第7篇

一、考察活动取得的主要成效

队伍精干,目标明确。本次招商活动以区委常委、政府常务副区长xxx为团长,成员共6人,由发改局、经贸局、招商局、仙葫开发区等单位部门具体分管业务的领导组成,目的是走访有意向在XX区投资的企业总部,向企业高层介绍和推介XX区的投资环境和项目。招商团在XX期间共走访、考察XX知名6家企业(协会),分别为XX市的上市公司珠海华发实业股份有限公司、XX市的建业混凝土有限公司、XX市的XX红树湾家具博览实业有限公司、XX市的合众创展股份有限公司、XX市的XX东莞服装服饰发展促进会、XX市的XX市薏莎实业有限公司,考察项目涉及轻纺制衣、鞋业制造行业、商贸流通服务业以及房地产业建筑业。在XX市委、市政府以及XX市招商局组织领导下,XX区顺利完成了招商活动的联系对接工作。通过与企业交流,更深入地了解到东部产业转移需求,对企业关心的投资环境问题有了更充分认识,同时通过随团各职能部门领导与企业的交流互动,充分展示了广西、南宁乃至XX区高效的办事效率、良好的投资环境和美好发展前景,为下一步企业来XX区投资项目打下良好基础。

恳商为主,实效凸显。通过上门走访企业和以商招商方式,开展招商活动。利用XX东莞服装服饰发展促进会这一平台,举行小型的 “(东莞)服装产业发展恳商会”共邀请企业17家,涉及行业包括轻纺服装、印染、鞋业制造、彩印包装等。整个活动共取得投资意向5个,项目总投资56亿元,涉及服装制鞋帽生产、服装机械制造、商贸流通、房地产和建筑等行业。

二、主要开展的工作

(一)加强组织领导,确保活动顺利进行。

作为此次招商活动的责任单位,为确保考察活动顺利进行,XX区党委、政府非常重视,要求城区招商局及时与市投资促进局对接,积极向上级汇报,争取XX市各有关部门的大力支持。于5月中旬在市投资促进局的指导下制定方案,成立以区委常委政府常务副区长xxx为组长的工作小组,成员由城区发改、经贸、招商、仙葫开发区各一名领导组成,落实各项招商会晤方案。并于5月25日-29日派出招商队伍奔赴XX开展工作。在招商活动期间,工作小组组长每天晚上召开工作人员碰头会,分析情况、明确任务,突出重点、强调配合,切实要求招商活动各个环节衔接顺畅,确保招商活动做到实处。

(二)切实深入企业,保证活动取得实效。

本次活动顺利开展得益于XX市的正确领导和大力支持。XX区小组主要走访了以下企业:

1、珠海华发实业股份有限公司(以下简称华发股份)成立于1992年8月,其前身始创于1980年,1994年取得国家一级房地产开发资质,20xx年成为房地产上市公司。有鸿景花园、华发新城、华发世纪城、华发水郡、中山华发生态庄园等成为了全国知名的楼宇品牌。20xx年以来先后五次被评为“XX地产资信20强”,20xx年被评为“中国房地产上市公司20强”名列第五,并跻身蓝筹股行列,20xx年先后荣获“20xx年全国房地产企业纳税百强排名 60位”、“20xx年度珠海纳税十佳”、“中国人居10年杰出贡献企业奖”、 20xx年先后荣获“珠海纳税十佳“、“珠海最具社会责任企业”、“20xx中国房地产十佳诚信开发企业”等殊荣。

在XX市的投资项目有“华发新城”,位于XX市柳沙半岛,占地240亩,存在的问题主要是希望政府解决项目地拆迁问题,尽早将项目土地交企业开工建设。

2、XX省红树湾家具实业公司,XX省红树湾家具实业公司自九十年代初,率先在珠三角以招商、合作模式运营家居卖场。经过十几年的积累、拓展,目前在珠三角拥有九家分店,总经营规模达伍拾万平方米,深圳分店更是华南单体面积最大的专业家居卖场。同时,拥有过千品牌工厂资源,经销商、代理商资源。服务员工 1800多名,汇聚、贮备了丰富的行业内运营中、高层管理人员。先后获得过质量信得过单位、深圳十佳企业、XX省著名企业、行业最佳渠道等荣誉。

XX省红树湾家具实业公司有意向在XX区投资建设红树湾家具开发项目,用地约300亩,二十万平方米的卖场建设年销售额超三十个亿,直接可解决过五千元以上的就业岗位20xx个以上,五千元以下的工作岗位将达到10000人以上。

3、合众创展股份有限公司,合众创展是在国家工商总局注册的`股份制企业,注册资金为人民币壹亿元。公司专注于商业地产领域的投资、开发及经营,业务范围覆盖家居、酒店用品、化妆品、购物中心、酒店、写字楼、汽配、皮革、物流、住宅等。致力于成为二十一世纪中国商业地产规模一流、品牌一流、服务一流的“三个一流”企业,全力打造中国商业地产航母。股东包括XX冠豪房地产开发有限公司、广州运通四方实业有限公司、宝供物流企业集团有限公司、XX东田投资股份有限公司、广州凯乐(集团)投资有限公司、法盛律师事务所、信基集团。股东总资产超过千亿元,产业涉足专业市场、酒店、皮革、贸易、物流、房地产、汽配等领域。雄厚的资金实力为合众创展的健康发展提供了充足的资金保障。

合众创展股份有限公司有意向在XX区投资建设房地产及商贸流通开发项目,用地约500亩,建设二十万平方米的卖场建设年销售额超五十个亿。

4、XX东莞服装服饰发展促进会,是东莞服装厂成立的行业协会,致力于整合行业资源,联合行业企业,促进产业投资,促进产业链整体向西部转移,成员企业 100多家,涉及设计、开发、生产、加工、销售等行业。

目前,服装类产品、皮革类产品、五金类制品、针纺织机械设备取道越南、柬埔寨等国便捷地进入欧美市场,数量十分巨大,市场相当广阔。而且,随着西部大开发的进度加快,XX市巳成为珠三角及东部发达地区投资者的向往热点。借助XX产业升级大转型大转移的东风,XX东莞服装服饰发展促进会有意向在XX区建设东盟服装、服饰、皮革、科技产业园项目,利用XX服装、皮具行业资源优势,带动广西服装类、皮具类设计、研发、生产和销售。

XX东莞服装服饰发展促进会有意向在XX区投资建设东盟服装服饰皮革科技产业园,项目规划用地3800亩以上,总建筑面积230万平方米,总投资38亿元人民币,建设一个高起点、上等级、具规模的现代化产业园。园内可容纳梳织制衣厂120家,针织毛织制衣厂260家,制衣类辅助厂,如纸箱厂、拉链厂、纽扣厂、标签厂、包装袋厂、包装材料厂、印刷厂等配套厂家20家,皮革制品生产厂30家,全自动电脑毛织机械有限公司1家,普通毛织机械厂2家,梳织机械厂2 家,五金配件厂6家,园区可提供就业岗位12万个。

第一批有意向引进的企业有:

﹙1﹚XX省苏州科联精密机械有限公司,属下四间厂,每年生产普通毛织横机25000台,半自动毛织电脑加针机架8000台,全自动毛织大电脑横机 6000台,需要厂地80亩,约投资8000万元﹙不含地价﹚计划在20xx年完成。需要工人2800人,年产值达8亿多元,每年工人工资约8000万元,每年纳税约4800万元。﹙注:普通毛织横机每个工人平均一年约做40台左右,生产价值约10万元,半自动毛织电脑加针机架约50台左右,生产价值约 11万元,全自动毛织大电脑机约3台左右,生产价值约33万元﹚。

﹙2﹚《XX市大朗广兄隆电脑针织有限公司,XX市大朗薏莎实业有限公司,XX市大朗广昌隆毛织时装有限公司。》每年毛织服装出口订单约1500万件,需要厂地80亩,约投资13000万元(不含地价)计划在20xx年完成。需要工人8000人,年产值达6亿多元,每年工人工资约24000万元,每年纳税约1800万元。

﹙3﹚XX市大朗繁荣毛织时装有限公司,属下三间厂,每年毛织服装出口订单约500万件,需要厂地50亩,约投资8000万元(不含地价)计划在20xx 年完成。需要工人2600人,年产值达22000多万元,每年工人工资约7800万元,每年纳税约660万元。

﹙4﹚XX市大朗兴峰毛纺织制衣有限公司,属下四间企业,服装厂、毛织厂、印染厂、设计研发中心、服装批发城,每年梳织服装、针织服装、毛织服装出口、内销订单约600万件,需要厂地60亩,约投资1亿元(不含地价)计划在20xx年完成。需要工人4000人,年产值达4亿多元,每年工人工资约1200万元,每年纳税约20xx万元。

﹙5﹚XX市黄江福泰毛织制衣有限公司,属下五间厂,每年毛衣服装出口订单3000万件,需要厂地100亩,约投资2亿元(不含地价)计划在20xx年完成。需要工人15000人,年产值达13亿多元,每年工人工资约5亿元,每年纳税约4000万元。

﹙6﹚XX市大朗万业毛织制衣厂,每年毛衣服装出口订单300万件,需要厂地30亩,约投资3500万元(不含地价)计划在20xx年完成。需要工人 1500人,年产值达13000多万元,每年工人工资约5000万元,每年纳税约400万元。

﹙注:毛织制衣人工操作每个工人一年平均约做20xx件左右,生产价值约9万元。半自动机械操作每个工人一年平均约做3200件,生产价值约15万元,全自动电脑机操作每个工人一年平均约做7600件,生产价值约30万元。)

﹙7﹚XX市新塘奥丰制衣有限公司,每年牛仔服装出口订单300万件,需要厂地50亩,约投资7000万元(不含地价)计划在20xx年完成。需要工人 20xx人,年产值达2亿多元,每年工人工资约7000万元,每年纳税约1200万元。

﹙8﹚XX市虎门俊儿童装制衣有限公司,每年各种童装订单600万套,需要厂地50亩,约投资5600万元(不含地价)计划在20xx年完成。需要工人 4800人,年产值达6亿多元,每年工人工资约1亿4000万元,每年纳税约3800万元。

﹙注:梳织制衣每个工人一年平均约做1700件左右,生产价值约16万元﹚。

﹙9﹚XX市观兰百峰纸箱包装有限公司,每年订单4600万只,需要厂地60亩,约投资3600万元(不含地价)计划在20xx年完成。需要工人20xx 人,年产值达23000多万元,每年工人工资约6000万元,每年纳税约1400万元。

﹙10﹚XX市长安鹏发印刷厂,需要厂地25亩,约投资2600万元(不含地价)计划在20xx年完成。需要工人300人,年产值达5000多万元,每年工人工资约800万元,每年纳税300万元。

5、深圳建业集团--XX市建业混凝土有限公司,建业混凝土股份有限公司系由建业“集团”股份有限公司、建业房地产开发公司、市建三公司、市越众股份有限公司、鹰山实业发展有限公司合股(投资)兴办的股份公司,总投资万元,为商品混凝土生产壹级企业。iso9001:20xx质量体系和 iso14001:1996环境体系认证企业。

深圳建业集团在XX区的投资有两家混凝土搅拌站,是XX区亿元工业企业,现由于城市的发展,两家搅拌站已面临搬迁的境地。建业集团有意向在XX区寻找 100亩项目用地建设等三家混凝土搅拌站,预计项目建成后混凝土年产值产量约2亿元人民币。

新品招商总结 第8篇

在市委组织部和市开放办的正确领导下,在各旗县市区的大力支持下,我处认真贯彻落实20xx年全市专业招商工作动员会议精神,紧紧围绕“立足闽粤、放眼全国,创新方式、拓宽渠道,确保任务、奋力争先”的工作思路,坚定信心,大胆实践,扎扎实实地开展了招商引资工作,取得了一定的成绩。现总结如下。

一、工作开展情况

全市专业招商工作动员会议结束后,我处立即进驻XXX开展了工作。由于我们都是招商战线的“新兵”,工作伊始,一切对我们来说都是陌生的,没有这方面的知识积累,从未接触过这方面的工作,更没有这方面的经验。面对种种困难,我们没有退缩,而是积极投入工作,想方设法完成任务。一年来,我们牢记工作职责,广交朋友,认真研究和收集沿海产业政策和信息,积极对外宣传通辽投资环境及招商政策,推介招商项目,广泛联络企业,收到很好成效。

一是充分利用人脉资源,推开招商工作。我们到达驻地后,立即开展了走访工作。先后深入20xxXX重要城市,一一拜访那里的同学、亲戚、朋友、老乡,向他们介绍XXX的经济发展现状、资源、投资环境和希望引进的项目等,让离家多年的老乡感受到家乡的发展变化,让不了解XXX的同学、朋友感受到20xxX的魅力,发动他们为我们的招商工作搜集信息、牵线搭桥。经过我们的努力,这些熟人纷纷行动起来,寻找各种关系,帮助

二是充分宣传推介XXX,促进招商工作。充分宣传XXX是我们招商工作的职责之一。为此,我们广泛向客商宣传了XXX独特的民族文化优势,最佳的区位优势、较强的科技优势、较低的综合商务成本优势,宣传了XXX独具魅力的特色产业和特色经济,宣传了XXX亲商、安商、便商、利商的良好投资环境和人文环境,吸引客商聚焦XX、xxxX、投资XX。一年来,我们真正做到了走到哪里就把XXX宣传到哪里,走到哪里就把项目推介到哪里,连坐在火车、汽车上都不忘宣传。通过我们的广泛宣传,一定范围内提高了XXX的知名度和美誉度,促进了招商进程。

三是正确把握工作方向,推进招商工作。深入到招商工作实际后,我们深感招商引资绝非易事,工作开展中的难度要远远超出我们当初的乐观估计。前两个月的工作中,我们跑了很多企业,找了很多人,说了很多话,生了很多气,可效果并不明显。究其原因,是因为我们没有区分XXX地区一些企业与通辽产业的可容性和对接性,眉毛胡子一把抓,频频走访高科技企业、电子企业、品牌服装制造企业,而这些企业与XX产业发展的可容机率非常小,根本不可能到XX发展。基于此,我们请教了XXX,在他们的关心帮助下,我们迅速调整了工作思路,确立了把招与XX产业发展相融合的企业作为招商的主攻方面,把农畜产品深加工、装备制造、能源产业等产业作为招商的主阵地,变点对面招商为点对点招商,提高了针对性和有效性,从而使工作走出了误区并收到了较好效果。后几个月,我处的招商工作实现了突破。

四是抢抓驻地外围机遇,拓展招商工作。从事招商工作后,我们深感肩负的职责重、压力大。因为市委、政府赋予我们这项工作饱含着全市人民的`重托,也寄托着市委、政府赶超跨越的希望。在XXX开展工作的几个月中,虽然历经了无数的白眼,受到了很多的冷遇,经历了思想上、身体上的种种考验和斗争,但为了这份神圣的职责,我们坦然做到了以苦为乐,以苦为荣。为了收获招商成果,不断攻坚克难,在立足XX主战场的同时,还主动发起招商攻势,不断将招商目标向其他省份拓展,积极进行信息链接,多方面、全方位地捕捉招商信息。只要听说哪里有一丁点投资信息,我们都千方百计地跟踪、挖掘和经营。一年来,我们先后赴XXX等地洽谈招商事宜,收到了较好效果。

五是树立自身良好形象,保障招商工作。工作处尽管只有两个人,但我们的一言一行代表了通辽市政府,关系到XX的形象。在XX工作期间,我们时刻牢记自己是XX人,时刻提醒自己要保持本色,要用XXX人务实的精神、淳朴的性格感动客商,吸引客商,从而达到招商的目的。另外,我们工作处二人在工作上,同进同退,决策问题共同商量;在生活上,严格要求自己,勤出俭行,励行节约,能乘坐公交的就决不打的,坐火车来得及的就不坐飞机,努力把有限的工作经费用在刀刃上。一年来,尽管遇到的困难很多很多,但我们二人团结协作,相互勉励,相互补台,有力地保障了工作的顺利开展。

二、主要工作成效

经过努力,我处的招商工作取得了较好成绩。截止目前,共有XX家企业到XXX考察投资项目,其中,签约项目XX个,签约金额XX亿元;达成投资意向项目XX个。

总之,通过一年的努力,我处的招商工作取得了一定成绩,完成了目标和任务,但我们深知,这点成绩与市里对我们的期望相比,还有一定的差距。如果明年继续做招商工作,我们将认真总结今年的经验教训,牢记使命、不畏艰难、深挖潜力、恪尽职守、兢兢业业地将工作抓好,争取取得更大的成绩。

新品招商总结 第9篇

时光似水,日月如梭。回首过去的xx年,在县委、县政府的正确领导下,在招商服务中心的帮助支持下,尽职尽责,完成了xx的外派招商引资工作任务。工作虽然取得了一定的成绩,但离组织的要求还存在差距。现将我一年来的思想和工作情况简约汇报如下。

一、思想方面:

驻外招商是一项极其坚难的工作,可以说历尽千辛万苦,饱尝世间辛酸,有成绩更有压力,有很多好的项目信息资源、更有太多的'纠结和无奈。通过认真贯彻学习、解读十八届三中全会文件精神,深刻领会所有政策和决定。紧扣发展主题,不断创新招商思路,改进招商方式,拓展招商领域,主动出击、广交朋友,以自己的真诚和敬业的精神向企业家们认真介绍xx县的基本情况、资源优势、及优惠政策。积极参加各种公益、社会团体、及企业展会活动。做好对外宣传,扩大影响,增强吸引力,使他们从不知道xx到深入了解xx,为我县招商引资的工作顺利开展打下了坚实的基础。

二、工作方面:

在xx工作期间,积极参加各种社团组织的活动,xx年共拜访企业x家,其中中央企业x家,中国x集团投资有限公司,中国x集团,中国xx拓能集团,中国石化xx炼油厂。世界500强企业一家,x集团山东xx股份有限公司。山东省百强企业8家,山东省xx设备有限公司,xx集团有限公司,山东xx集团有限公司,xx集团有限公司。山东xx集团有限公司,中国xx集团股份有限公司。xx集团置业有限公司,xx集团银座股份有限公司。拜访股份及民营企业563家,引进客商来xx实地考察xx人次,邀请领导在xx拜访有意向企业76家。

xx年签约项目4个;

1、xxx汽车节油器项目(落户开发区)。

2、xx集团银座(四星级)xx酒店项目(落户原电业宾馆)。

3、xx(中国)餐饮有限公司的2个餐饮项目(浙商投资:落户原银星大酒店)2个餐饮项目已经投入运营并产生税收。

外出拜访企业30家:

去北京拜访,中国xx集团投资有限公司、xx集团、xx集团、中盟商汇投资有限公司等4家企业。去深圳市拜访:深圳xx集团、深圳xx供应链股份有限公司,深圳xx股份有限公司等15家企业。参加日照福建商会成立在日照拜访:日照港集团有限公司等3家企业,去大连拜访:xx药业股份有限公司等3家企业。去潍坊拜访:xx服饰有限公司,去兖州拜访:xx集团有限公司等5家知名企业。通过拜访及和企业家们真诚沟通交流,使他们从不知道xx到深入了解xx。学习了企业家们的创业艰辛和成功的经验,丰富了我的人生阅历,提高了个人的整体素质,为今后他们能够来xx考察投资起到了积极的推动作用。

三、xx年工作计划:

新的一年意味着新的起点,新的机遇和新的挑战,我会及时调整工作思路,积极参加各种社会、团体及民间活动,结交更多的企业界朋友,积极地对外宣传xx,对己落户xx的8家企业:中国(xx)客商时代工业园的三家广东企业,二家银座酒店等8家企业做好跟踪服务。根据xx年的工作成果,结合xx的实际情况,确定xx年的工作要点,促使在谈企业来xx参观考察,加快有意向的中国电建xx拓能集团项目、xx中装工程公司的养老地产项目、xx食品等6家企业签约,使其尽快落地xx。为xx的经济发展贡献自己的全部力量。

新品招商总结 第10篇

关键词:招商引资;伊春;对策

招商引资对于伊春市来讲是促进其经济社会发展的重要手段。伊春市因区位、资源、科技等方面的劣势,在招商引资竞争大格局下,处于相对不利的局面。近年来,伊春市狠抓招商引资,社会经济快速发展,成效比较显著,但也存在一定问题,表现出以下的特征:外商投资企业总量萎缩,年新增户数减少。户均投资规模不大,独资企业增长趋势明显优于合资合作企业。外商在伊春市的投资领域比较狭窄,投资格局没有大的突破,伊春市产业优势未得到充分发挥。产品的科技含量不高,外向型企业少,普遍存在竞争力不强的问题。外商投资企业出资率逐年提高,但总体投资规模较少。外商投资企业存续时间短,普遍有“短视”观念。

一、伊春市招商引资存在的难点

(一)客观因素

1.缺乏区位优势和产业优势,对外资吸引能力低。由于伊春市所处区域距发达地区较远,产业层次多为资源密集型或劳动密集型的传统产业,当地居民收入水平低,产品内销困难,外运成本较高,对外资吸引力较低,吸收外资所占比重小。我国国情是截至目前外商有75%以上的资金投资仍在东部沿海地区;在欠发达地区外商直接投资企业占当地总产出的比重远远低于全国水平和东部地区的水平,吸引大型跨国公司投资的项目也相对较少[1]。这些现状对伊春市利用外商直接投资整体水平的提高也是不利的。

2.缺优质项目的“生产能力”。伊春市虽在努力中,仍难以推出产业关联度强和聚焦效应明显的大型优势项目。近三年,伊春市共推出了一百多个项目,项目开发包装水平和质量有了长足进步,但除了对项目进行格式化介绍外,还普遍存在着市场能见度低、操作性差、实用性不强、计量分析不准确的问题,在很大程度上降低了与投资商谈判的筹码和效果。

3.缺项目“营销能力”。当前,伊春招商项目推介形式多样化不够,储备的客商资源较少,没有强大的资源后盾,又相对缺乏必需的宣传推介平台,部分依赖“参会”推介,存在一定的被动招商情况。

4.缺“售后服务”,直接影响签约项目履约率。项目签约后,缺少必要的硬件设施保障和优质的软件服务。与发达地区相比,硬件先天不足,没有区位优势,交通物流不畅通,基础设施落后,都是制约项目推介和落实的关键因素,特别是有聚焦效应、起导向作用的工业园区因地方财力匮乏,难以达到招商基本要求。

(二)主观方面

1.政府代替企业在招商引资中的主体地位。在市场经济条件下,企业应该在招商引资工作中起主导作用,但由于伊春市区国有企业机制不活,民营企业较少,不能发挥骨干作用,在招商引资方面的动力不足或素质不够,不能在招商引资实际工作中唱主角。政府代替企业成为招商引资的主力,外商直接投资整体战略动力不足。招商引资政策的透明度问题也影响外商对其直接投资的信心。目前伊春市招商引资的政策透明度还有待进一步完善。许多外企对伊春市的政策不了解,一些新政策的实施缺乏过渡期和连续性,给企业做年度预算和正常经营、增加投资产生不利影响。

2.招商引资的思路落后,服务意识不强。伊春市虽对招商引资非常重视,但是还存在一定程度上的思路落后、人才缺乏的问题,使一部分人认为能引进外资就不错,在引资工作中存在着“重招商轻管理、重签约轻落实、重承诺轻兑现、重宣传轻服务”的现象,特别是存在重数量、轻质量、不管好坏,先引进来再说的思想。各个地方政府在招商引资经验上交流不够,不能共享已有资源,阻碍招商引资工作深入开展。

个别部门的服务意识不强,招商之后损害企业利益的事时有发生,影响外资工作的可持续发展。由于一些单位和企业在与外商合作过程中不守信用、损害投资者合法权益,导致外商投资项目资金到位率不高,开业率偏低,并引发一系列与管理松懈有关的问题。这种做法从长期来看,它有可能最终成为制约伊春市经济可持续发展的主要因素。

二、伊春市招商引资难题成因深入分析

(一)资本的逐利本性是招商引资难的首要原因

从宏观上来讲,资本是市场经济的核心要素,其本性是追求最大化的利润,利润多少是其是否进入某一领域的决定性因素[2]。外商投资首先考虑的就是能否获利。伊春市要发展,如果缺少可以使资本盈利的条件,外商是不会来投资的。

(二)伊春市产业结构供给与外商投资要求难以衔接

产业结构是一个地区经济素质的重要表现,各地发展速度、发展规模、出口竞争、国民收入的差异,根本原因在于产业结构的不同。目前伊春市产业结构不够合理,一是林业在国民经济中比重偏高但基础薄弱,森工产业关联度低;二是轻重工业发展不协调;三是产业技术水平低,产品缺乏竞争力;四是高科技产业所占比重小,发展慢,就整体而言对经济增长的贡献率不高;五是现代服务业发展不足。面对知识经济和全球经济一体化的挑战,伊春市的产业结构与外商投资对产业层次的要求难以衔接。

(三)伊春市招商引资的良性循环机制尚未形成

伊春市政府、企业和群众在招商引资工作方面尚未形成合理的社会分工。政府是招商引资的主体,其实是违背投资的市场经济规律的;企业缺乏自主招商的积极性和能力,缺少与外资可以相互对接的投资项目;群众在认识上和行动上还有一定距离,认为招商引资与己无关的思想仍很严重。因此,招商引资的良性循环机制尚未形成,导致招商引资推进较难。

三、伊春市扩大招商引资的机遇分析

(一)世界范围的产业结构转移为扩大招商引资提供可能

当前,xxx临世界经济结构调整和沿海地区的劳动密集型产业向中西部地区大批转移的机遇。伊春市产业发展和结构开放调整,不能一味模仿,应根据市场全面开放形势,结合本地实际,xxx特色、有竞争力的产业结构。从国外看,密切关注国际产业结构调整和产业转移的机会,加速工业化进程,争取与国外企业的合资合作;从国内看,随着伊春市商业氛围和投资环境逐步改善,东部地区部分产业转移为投资合作打下了较好的基础。

(二)传统优势和新兴产业对外资具有吸引力

伊春市的产业优势包括如生态农业、森林产业和旅游产业等,投资企业将伊春市作为投资地,可降低商务成本;东部地区商务成本升高,民营企业考虑到产业升级和战略布局,可逐步转移基地寻求发展机会。伊春市现有土地资源相对宽松,自然资源丰富,劳动力成本低。伊春市木制品的精深加工作为五大接续替代产业之一,凭借得天独厚的资源条件,发展前景极其广阔。现在人们越来越注重生存环境,所以,产品的质量、美感、实用、环保就是吸引消费者重要条件,在下一步招商的工作中,重点在于“精”、“深”加工,多做研发调查,靠质量技术占市场求发展,将传统产业做大做强。

(三)国家宏观政策的调整为伊春市招商引资提供了有利条件

要充分利用国家拉动内需,化解危机的宏观经济政策、继续实施区域发展政策、省委、省政府继续实施振兴老东北工业基地、“经济区”和“十大工程”战略部署,支持资源转型城市发展等政策优势,抓住经济转型试点、林权制度改革试点、天保工程延伸、国家和省支持林区棚户区改造以及国家开始实施的小兴安岭生态环境保护与经济转型规划的重大机遇,充分认识到伊春市的经济发展资源优势和生态效能,作为新时期招商引资工作的重大机遇和招商工作的重点。

四、促进招商引资建设的对策分析

(一)制定规划,统领伊春市招商引资工作

伊春市经济发展中长期规划,具有明显的计划功能和指引意义。招商引资是借助外力加快发展的主引擎,必须把它作为经济发展的生命线来抓,应在“十二五”规划的正确指引下,制定《伊春招商引资发展规划》,利用内资外资的政策导向,调整产业布局、规模和质量,在今年招商引资总额实现100亿元的基础上,2013年―2015年,每年分别实现200亿元,5年内招商引资总额累计实现1000亿元。

(二)狠抓项目开发,改变项目结构和提高项目质量

加WKW0AZMA快项目建设,积极谋划一批基础设施、产业、生态和社会事业建设等优质、优势项目,建立项目库,特别是要突出组建投资过亿元的优势产业大项目。认真分析全市矿产品、水电、绿色食品、森林加工等优势和特征,充分整合支撑有规模有效益的项目。比如伊春市最具特色的优势资源是旅游资源,成长性最高的新兴产业是旅游经济,所以旅游业是优化经济结构的必由之路,始终要突出旅游招商,打造吸引人的精品旅游项目,继续依托自然条件打造长期发展的、分布合理的城市公园和森林公园。从而加强生态环境建设,提升伊春市的城市品牌,吸引更多高层次的人才和企业来此聚集。

(三)加大项目推介宣传力度,开发有品牌效应的项目

新品招商总结 第11篇

今年以来,我局认真贯彻落实县县经济工作会议精神,紧扣县委、县政府发展主题,不断创新招商思路,改进招商方式,拓展招商领域,狠抓责任落实,进一步改善和优化投资环境,全县招商引资工作保持了良好的发展态势,取得了招商引资的新成效。

一、上半年工作总结

(一)总体情况

今年以来,在市投资促进局的大力支持下,在县委、县政府的正确领导下,上半年,全县共签订招商引资项目7个,总投资额91070万元。实际到位内资21亿元,完成年度目标任务36亿元的;实际利用外资850万美元,完成年度目标任务1670万美元的,顺利实现内、外资 “时间过半,任务过半”。

(二)主要做法

1.加强领导,落实责任。县委、县政府对招商引资工作高度重视,年初分别召开表彰大会和签订责任状大会,兑现招商引资奖励,下达全年招商引资目标任务到30个责任单位并签订招商引资目标责任状。同时,县领导带头对接洽谈招商项目,亲自挂帅协调解决项目洽谈和建设过程中存在的困难和问题,激发各镇、各部门支持参与招商引资工作的热情,营造全社会支持参与招商引资工作的良好工作氛围。

2.奋力推进,重大项目招商取得新进展。围绕产业规划,积极招大引强,吸引大企业、大项目落地。目前在谈,近期即将签约的大项目有总投资10亿元的___国际性大学项目、总投资12亿元的___国际生态旅游度假项目、总投资亿元广西___民间工艺品展贸项目、总投资亿元的___建材装饰广场项目。

3.组织开展招商活动,确保项目顺利实施今年以来,我县围绕世界500强、国内500强企业、央企、行业龙头企业,组织开展“走出去”、“请进来”招商活动,重点抓好小分队外出招商活动。一是利用今年4月举办的“三月三”歌圩经贸活动平台的有利时机,与市局联合举办“三月三”歌圩投资洽谈活动,有针对性地邀请国内外知名企业、商会参会,不断提高参会客商的质量,共签约9个项目,项目总投资额亿元。二是针对在谈重点招商项目,分别于3月上旬、5月下旬由县领导带队组织招商小分队分赴北京、天津、广州、内蒙古、河南等项目实地进行考察和项目洽谈,推动在谈项目转化为协议项目,协议项目尽快开工建设,确保招商项目及时落地和开工建设。

(三)存在的问题

一是项目用地储备不足,部分项目因未能完成征地工作无法供地而影响项目落地开工建设。二是项目前期工作深度不够,可对外推介的成熟的储备项目不多。三是重点项目建设推进缓慢,资金到位率低。

二、下半年工作计划

下半年,我县围绕主导产业,加大领导带头招商、产业招商、以商招商力度,力争在招大引强上有新突破。

(一)围绕承接转移,奠定坚实基础。紧紧抓住当前国家经济结构调整、沿海发达地区产业结构调整和产业梯度转移的历史性机遇,深入分析产业转移趋势,立足我县区位、资源、产业优势,谋划承接转移对策,夯实发展载体,加快产业园区建设规划,加强园中园建设力度,对接沿海发达地区企业群体转移;

(二)强化落地项目的协调服务,完善项目联系跟踪协调机制,及时协调解决项目建设中的困难和问题,努力提高资金到位率; 加强项目用地储备,为项目落地和开工建设打好基础;

(四)加强在谈项目的跟踪对接,加快意向投资项目的商务洽谈工作,争取项目早日签约并落地建设。

(五)组织招商小分队外出开展招商活动,对意向投资项目加强跟踪对接,增加新项目存量,为实际到位资金提供保障。

新品招商总结 第12篇

根据市委、市政府“百日招商”会议精神,我局调整人员、充实力量,形成领导亲自抓落实,各股室共同参与“百日招商”的工作格局,取得了阶段性成果,现总结如下:

一、加强领导,锁定项目

市动员大会后,我局党组迅速召开会议传达 “百日招商”精神,党组会议研究决定,下半年将“百日招商”活动作为局党组抓的重点工作,认真抓好,并列入局工作日程,定期研究。成立了“百日招商”工作小分队,局长xxx任队长,副局长xxx任副队长,各股室负责人为成员,锁定了招商项目,工作小分队围绕重点项目,奔赴外地,接触客商,开展招商引资工作。

二、营造氛围,全力招商

三、跟踪服务,外出招商

市商务局招商引资项目主要参照xx市产业招商工作方案进行,协助已招企业“xx龙津智能机械有限公司”完成厂房建设及商住房招投标等工作。在该企业落户津市后,仍然积极跟进所引进和即将引进的`项目,自始自终做好协调服务工作,以提高引进项目的成功率。采取了“一商一法”、“一企一策”的办法,有针对性的解决项目建设工程中的困难和问题。在此基础上,局长xxx积极寻求商机,几次带领招商小分队外出招商。8月26日亲赴长沙、xx等地进行实地考察、招商。目前与xx一老板正在商议扩建红薯加工厂事宜。9月中旬,带领招商小分队奔赴广西柳州开展招商活动。10月份,我局招商小分队将奔赴广州实地招商,拟引进一家印染生产企业。

新品招商总结 第13篇

我市成功举办“旅游休闲产业专题招商会”。

20xx年10月14日,由xx区区委、区政府、杭州市外经贸局主办的“旅游休闲产业专题招商会”在xx区xxx楼大酒店成功举办。杭州市政府副秘书长、市西博办主任xxx出席会议并致辞,xx区委常委、副区长00、市外经贸局副局长00出席会议。来自泰国、马来西亚、台湾的21家企业近50名代表以及xx区相关部门领导及企业家80多人参加了会议。

此次“旅游休闲产业专题招商会”旨在响应杭州市政府“开展产业链、产业集群招商,加快大平台、大产业、大项目、大企业建设”的`号召,围绕“发展十大产业,促进国际合作”主题,重点推介休闲产业特别是“南宋御街清河坊”。

会上,xx区招商局局长00介绍了杭州以及xx区的投资环境和招商政策,杭州与来自泰国的清迈政府官员、金泰菩餐厅连锁集团;来自台湾的光阳工业股份有限公司、新普科技股份有限公司、亨通国际开发股份有限公司、东培工业股份有限公司以及来自马来西亚的企业家们在会上进行了互动、交流、洽谈。与会者还通过实地参观,了解了南宋御街、清河坊历史文化景区的基本情况、发展规划。

此次活动对宣传推介杭州市的商贸旅游资源提供了平台,同时还挖掘了潜在的招商资源,为杭州市下一步的产业招商工作打下了良好的基础。泰国的参会客商当场表达了对中山南路、清河坊、湖滨商圈的浓厚投资兴趣。泰方代表表示,下一步将以特色餐饮服务、特色食品贸易为主要方向,以独资、合资等不同形式在我市开展投资。

新品招商总结 第14篇

按照区委、区管委统一部署,我局加大了招商引资工作力度,精心安排,大力宣传,齐抓共管,狠抓落实,围绕“一三五”发展思路,全力推进我区食药产业项目建设,扎实做好招商引资工作。现将招商引资工作总结如下:

一、加强组织领导

我局非常重视招商引资工作,坚持把招商引资工作列入重要议事日程。成立了由局党组书记、局长为组长,党组成员、副局长、纪检组长为副组长,各股室负责人为成员的招商引资工作领导小组,加强招商引资工作的组织领导。明确分工,强化责任,落实到人。

二、落实责任目标

年初,将全年目标任务分解细化,落实到位,并纳入年度工作考核。进一步完善招商工作机制,制定了招商引资工作制度,成立了招商引资小分队,安排了专人向区招商办及时上报招商引资工作信息。认真贯彻落实上级指导意见,形成上下联动,齐抓共管的局面。

三、狠抓工作落实

采取多种形式,利用各种渠道,广泛宣传我区的区位优势和资源优势,提高本区的知名度及对外影响力和投资吸引力。充分利用我区农科园和德科工业园两个园区,通过“走出去”和“请进来”招商方式,想方设法开展招商引资,引荐客商到我区来投资兴业,引进好项目,大项目,推动我区经济大发展。

四、招商工作情况

今年上半年,通过我局指导和积极与上级部门省、市局协调,6月5日,我区企业正海药业获得全省第一个中药材批发GSP认证证书,通过认证后正海药业主要从事中药材、中药饮品的收购与销售,是一家集温湿度监控系统、中医药物流配送中心 、植入供应链管理系统、最新自动分拣线设备、自动电子标签货架、药品统一高架货架等高端设备的现代化药品经营批发企业,20xx年上缴税收百多万元,安排就业人员200余人。同时引进益优健康、耀德食品等为区域经济发展提供了就业,创造了税收。目前有康之源药材种植有限公司有投资意向到河市镇三合村试种品种柴胡和姜黄,试种成功后将大面积进行推广,预计种植柴胡年产值可达8100元/亩,种植xxx产值可达11000元/亩,我们对有投资意向的客商,将加强联系,努力做好跟踪服务,力争取得成效。

20xx年,我局将按照区委、区管委的部署和要求,进一步动员全体干部职工,创新思路,抢抓机遇,全力招商,努力实现招商引资工作有新突破。

在区旅游局的指导和关怀下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,按照比学赶超争先进、苦干五年争第一的工作要求和奋斗目标,项目招商引资工作整体推进,实现了新的突破,现将一年来的工作状况总结:

今年年初,招商部整体纳入开发总公司,真正以市场化运作方式进行对外招商引资工作,并将办公地点设在市中心,优化了办公环境,为招商引资树立起良好的形象。同时完善了公司管理制度,并从社会上吸纳了十余名优秀专业人才,现公司大专以上学历占总人数的70%,本科以上人员占到了50%。

在工作上坚持产业运营、土地运营、资产运营相结合的公司运营理念,利用土地、地热、水面等资源优势,构筑特色,做好特色招商的文章,引入大财团、大项目,全面合作、整体开发,回避投资压力和风险,保证开发的持续性,提高项目运营的核心竞争力。

一年来,我们相继接待了深圳朗钜、中能集团、北京和平鸿源、美国杰诺康(天津)公司、中信集团、和记黄浦、花旗建设、中粮集团、中外贸、中经投资、中石化、浙江莱茵等财团企业和上市公司共计60余组团。并与10余家公司集团签署了合作协议或意向。

今年国家土地审批政策紧缩,致使部分项目建设受到了制约,因此,我们将重点工作放在了盘活现有贴合国家政策要求的土地资源上:

今后工作的打算

(一)进一步加强投资软环境建设,强化服务意识,充分发挥招商部门的职能作用,坚持诚信招商,服务为本,打造一流的投资平台,创造良好的招商引资环境,树立“人人都是开放形象,处处都是投资环境”的社会氛围。

(二)着眼于长远发展,兼顾现状,进一步完善地区的城市、土地利用等规划,使这些规划更具可操作性、科学性、合理性。

(三)用好用足税收等优惠政策。在国家、市的政策范围内,结合实际,针对招商引资,在税收、土地、用电用水价格等方面,采用最优惠、灵活的政策,创造优越条件吸引外来客商。

(四)完善项目库,掌握切实准确的项目信息,构成储备一批、洽谈一批、跟踪一批、建设一批、投产一批的梯次结构和良性发展格局,努力把每一个招商引资项目都做扎实、做成功。

新品招商总结 第15篇

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好,今天我演讲的题目是“等风来,不如追风去”。

转眼间来招商局工作已快半年了,很荣幸能走进并融入这个朝气蓬勃、团结互助的团队,在此首先对各位领导、各位同志半年来的关心、帮助、支持和包容表示衷心地感谢!结合梅勇局长新的一年“打造一流团队、创造一流业绩”主题讲话提出的“谋划、实干、创新、管理”八字标准,我在此谈三点体会:

一、干好招商事业,必须知道如何选择。作为县委,县政府的“一号工程”,招商引资是县域经济跨越发展的“路由器”,是县域经济社会全面发展的“助推器”,是县域经济融入全国经济体系的“连接器”。内陆县域经济要融入全国经济,最根本途径就是参与全国产业分工和资本配置。纵观全国100强县市,且不论沿海的昆山、江阴,仅看省内的大冶、宜都,无不是在找准产业定位的基础上通过招商引资发展、壮大支柱产业,入围中国100强县市俱乐部。黄梅作为欠发达的内陆县,更要主动顺应国家乃至全球产业分工和资本流动的大趋势,坚定不移地走大开放、大招商之路。20xx年,县委、县政府明确了重点招工业,科学引市场,致力活旅游,关键抓落地的工作思路;提出了创新方式抓招商,优化环境抓招商,健全机制抓招商,强化保障抓招商的工作举措;创新了产业招商,资本招商,校友招商,以商招商,委托招商的工作方法。作为一名招商人,将牢固树立“项目为王”理念,既当“裁判员”,更当“运动员”“先锋队”,重点服务于县政府打造石膏产业集群的战略目标,在招引项目上,干字当头,实字打底,冲锋在先,勇挑重担,充分利用好我县蕴藏着亚洲第一的优质石膏资源,组织专题招商,实施精准招商,积极招引以石膏为主要原材料的延伸企业落户xxx新和小池,力争用5-10年打造千亿级支柱产业―石膏产业。“士不可以不弘毅,任重而道远”,“既然选择了远方,便只能风雨兼程……”,既然选择了招商这个事业,那就无怨无悔、昂首向前、争创佳绩,为黄梅招商事业贡献力量。

二、干好招商事业,必须明白如何坚持。xxx先生说过一段话:人生之旅就似一杯茶,把真诚与执着挥洒在人生之路上,浸泡进入人生这杯茶里,人生的苦涩就会变成满口的清香。招商工作对于我来说的确是一项具有挑战性的工作,半年多来,我和我的广东团队吃了不少苦,流了不少汗,但没有大的突破。参加工作二十多年来,印象中最忙的一个春节就是在招商局,和xxx、xxx、高兴一起从腊月二十六到正月初三加了一个长长的跨年班,虽然辛苦,但企业家新春恳谈会暨招商推介会圆满结束后的那份轻松与快乐无以伦比。这个世界上没有白费的功夫,任何事情只有坚持下去才会有收获。人生的道路上,要么拼命的去体现价值,赢得别人的尊重,要么默默的混日子,让别人内心瞧不起,按现在的一句流行语,只有奋斗的人生,才是幸福的。20xx年,将重点抓好信息中心工作,全面收集好项目信息,做好项目储备,分析,跟踪,突破,为领导决策当好参谋。向志军局长等先进学习,牢固树立“大服务”和“第一窗口”理念,增强“店小二”和“五星级服务员”意识,为重大项目和广大客商服好务;深入企业,深入基层,深入一线,加强调研,懂商情,抓商机,以诚信、务实、高效、优质的服务取信于企业、取信于投资者,并在大家的共同帮助下,带领我们的广东(武汉)招商团队努力开创新局面。

三、干好招商事业,必须懂得如何珍惜。说句心里话,我很幸运加入招商局这个团队。我们这个团队有以梅勇局长为首的团结奋进、年富力强的领导班子;有一批在座以80、90后为主的朝气蓬勃的干部队伍;有正逢全国上下招商引资一号工程的'热潮;有小池开放开发、高铁时代等多重机遇叠加的风口,可谓天时、地利、人和。我们都应该珍惜这大好的机遇,发挥才智,建功立业。17年有一篇很火的文章,叫《善待你所在的单位》在这里与大家一起分享一下:单位是你和社会之间和他人之间,进行交换的桥梁;单位是你显示自己存在的舞台;单位是你美好家庭的后台;单位是你的竞技场、练兵站、美容室、大学校;单位是你提升身价的增值器;单位是你安身立命的客栈;单位是你在家庭和社会上的发言权。没有单位,你也许什么都不是。我们都要珍惜我们共同的团队,要学会珍惜三点:一是珍惜工作。工作就是职责,职责就是担当,担当就是价值。要感谢那些让你独当一面的人,感谢那些给你压力的人,感谢那些给你平台的人,因为那是机会,是信任,是平台,是发言权。要在工作中体现价值、展现自我、超越自我、成就自我。二是珍惜关系。单位的各种关系一定要珍惜,宁可自己受委屈也尽量不争高低。一个人只有能够处理好和自己有工作关系的关系才叫能力。没有工作关系的关系,只是吃吃喝喝、玩玩耍耍,那不属于单位关系。三是珍惜已有的。在单位已经拥有的,一定要珍惜。也许时间久了,会感到厌烦。要学会及时调整自己,使自己在枯燥无味的工作面前,有一种常新的感觉。已经拥有的,往往失去了,才会感受到价值;而一旦失去,就不会回来,这往往让人抱憾终生。

xxx有首诗:xxx不重来,一日难再晨。及时当勉励,岁月不待人。做一件事情,重要的不是所有的条件是否完备,而是有没有干事的决心和干事的激情!有决心,有目标,一切都不是问题!目标在远方,路在自己脚下!每迈出一步,都是一点点收获!只有努力去做了,才能真正知道它的意义。等风来,不如追风去。勇敢去追,勇敢去做,我们将在招商事业中,开辟人生的新天地,创造招商工作的新辉煌。

谢谢大家!

新品招商总结 第16篇

同志们:

在全市各项工作进入最后冲刺的关键时刻,市委、市政府召开这次会议,意义十分重大,充分体现了市委、市政府对做好市直部门招商引资工作的高度重视和确保完成全市招商引资任务的坚定决心。刚才,xxx市长对市直部门招商引资百日竞赛活动作了很好的总结,对全年冲刺工作进行了动员部署;会上,还宣布了对36个完成全年招商引资任务的部门,恢复发放缓发的科级干部省标工资,对4个只完成全年任务50%以下的部门主要负责人宣布离岗招商。希望大家按照市委、市政府的部署和要求,下定决心,鼓足干劲,奋力冲刺,确保全面超额完成全年招商引资任务。最后,我就做好市直部门招商引资冲刺工作,讲两个方面的问题。

一、进一步统一思想,凝心聚力,全力投入招商引资冲刺

今年以来,特别是百日会战活动以来,市直部门广大干部职工按照市委、市政府统一部署,精心组织,强力推进,不断兴起招商引资工作新高潮,取得了明显成效。应该说,市直部门招商引资工作总体是好的,但是也必须清醒地看到,市直部门招商引资工作还存在一些问题和不足,主要是思想认识还不够统一、工作进度还不够平衡、招商引资水平还不够高,等等。因此,在最后的冲刺阶段,各部门必须进一步统一思想,提高认识,以饱满的精神,昂扬的斗志,扎实的措施,向着全年目标任务奋力冲刺。

一是要充分认识招商引资工作的严肃性,进一步增强压力感。

今年以来,全市经济发展面临前所未有的压力,在盐城市的领先优势受到冲击,出现了与标兵差距拉大、与追兵差距缩小的不利局面,根本原因是我们项目推进不力、发展缺乏后劲。为了做好招商引资工作,市委、市政府态度十分明确,措施动真碰硬,先后通过动员会、推进会、百日会战活动,以及各种严格的督查考核手段,不断加大推进力度,力求在招商引资上实现大突破。今天对部分部门的'主要负责人宣布离岗招商,更充分表明了市委、市政府的决心。各部门一定要正确理解市委、市政府的良苦用心,严肃对待招商引资工作,统一思想,鼓劲加压,以食不甘味、夜不能寐的精神做好招商引资工作,努力为经济发展贡献力量。

二是要充分认识招商引资工作的时效性,进一步增强紧迫感。

今年只剩下二十多天时间,做好招商引资冲刺工作,不仅关系到全年任务的全面完成,更关系到明年乃至今后更长时间的经济发展。各部门尤其是没有完成全年任务的部门,必须惜时如金,争分夺秒,决不允许打“退堂鼓”,甚至放弃争取,听天由命。如果那样,就是对全市招商引资和经济发展极不负责任。越是到最后关头,越需要我们增强紧迫感,发扬攻坚克难的精神,奋力拼搏,奋起直追。

三是要充分认识招商引资工作的长期性,进一步增强责任感。

招商引资,是全市经济发展的重中之重,也是部门发展的重要依托。今天引进的项目,就是明天经济发展的新增长点、财政收入的新增长点,也是干部职工福利待遇的新增长点。因此,经济要发展,就必须抓好招商引资。各部门一定要强化责任意识,以全市发展为己任,视招商引资为份内职责,牢固确立“招商引资无休止”的观念,做到一以贯之,持之以恒地把招商引资推进下去,通过开展一波又一波的招商引资活动,不断推动招商引资工作兴起新的高潮。

二、进一步加强领导,强化保证,全面完成招商引资任务

现在已进入最后的冲刺阶段,完成招商引资任务,时间紧迫、任务繁重、压力巨大。各部门一定要高度重视,进一步加强领导,奋力冲刺,确保按时完成任务,为来年招商引资工作开门红打好基矗

一是要作为头等大事强力推进。

要把招商引资工作作为当前第一位的任务、摆在最突出的位置。一把手要在一线抓。各部门、各单位的一把手要集中时间,带头上阵,驻到招商引资第一线,接触客商、洽谈项目,特别是离岗招商的部门主要负责人,更要投以全部精力和时间,一门心思在外招商,直到完成任务为止。班子成员要合力抓。班子成员除明确一人负责日常工作之外,其他成员都要将主要精力转向招商引资工作,分头发动找信息、轮流带队外出谈项目,保证招商引资的领导力量。专业队伍要全天候抓。专业小分队和招商人员现在必须全面出击,驻点在外,全天候招商,没有特殊情况,没有项目成果,决不允许回来。干部职工要明确责任抓。要认真对照全年目标任务和时序进度要求,对工作进行再明确、再落实,真正将压力传递到每一个科室、每一个职工,做到定时限、定要求、定质量、定责任,从而进一步激发动力,凝聚合力,强力突破。

二是要作为重中之重严格考核。

要严格督促检查。要加大跟踪督查力度,及时掌握各部门招商引资冲刺阶段的资金到位率和项目开工达产的情况。对工作不力和迟迟不动的部门,要及时提请市委、市政府领导对其主要负责人进行谈话诫勉,督促推动。要力求通过强势督查,查出责任,查出干劲,查出进度,促进全年目标任务的顺利完成。要严格考核标准。坚持按照既定标准做好考核工作,对部门和单位申报的项目做好认定工作,引资额的确认也要以资金到帐凭证和现场评估结果为依据,确保将各部门的招商引资实绩考实考准,坚决杜绝弄虚作假。要严格兑现奖惩。年终,根据考核结果,对完成全年招商引资任务且表现突出的,进行表彰奖励;对未完成全年招商引资任务的,将按照有关要求,对单位主要负责人实行离岗或离职招商,并缓发单位全体人员的省标工资,直至完成任务为止。

三是要作为重点工作及早谋划。

各部门在抓好当前的同时,要把招商引资作为明年的一项重点工作超前考虑、及早谋划,争取来年工作的主动权。要及早研究形势。善于审时度势,注意研究明年宏观政策的动向、国际国内资本的走向,把利用国家宏观政策、遵循资本流动规律与充分发挥自身优势有机结合起来,真正做到抓住机遇,顺势而为,趁势而上,进一步突破招商引资工作。要尽快理清思路。针对市直部门招商引资工作存在的项目质量不高、招商力度不大、招商动力不足等问题,市里已经提出了有关

新品招商总结 第17篇

为抓好“活动月”的招商引资工作,镇党委、政府高度重视,制定切实可行的招商措施,确保了招商引资活动的顺利开展。具体体现在三个方面:

一、组织领导有力

1、领导机构健全,组织得力。我镇成立了以镇党委书记谷志文为组长,镇长xxx为副组长,其他班子成员为成员的招商引资工作领导小组,做到了招商引资工作党政主要领导负责亲自抓,分管领导具体抓,有专人办事、有政策保障,确保了工作的全面推动。

2、工作方案详细,措施得力。根据 号文件精神,于8月10日召开了党政联席会,结合塘门口实际,研究制定了《塘门口镇20xx年招商引资活动月工作方案》,并以文件形式下发,明确我镇招商引资活动月的目标任务、工作步骤、具体措施。

3、经费保障充足,重金奖励。尽管我镇财政非常紧张,但镇政府还是拿出3万作为招商引资专项资金,并参照县委承接产业转移实施意见的奖励办法对等奖励。即固定资产投资额500万元以上的`项目落地,奖励20xx元以上;1000万元以上奖励4000元。

二、招商成绩喜人

我们通过开展“走出去”、“请进来”、“以商招商”、“亲缘招商”等灵活多样的招商方式,大力宣传、推介我镇招商引资重点项目和有关优惠政策,取得了可喜的成绩,共引进外资亿元,达成投资意向3亿元。

我们组织了全镇所有企业业主座谈会,共同探讨招商思路和对策,通过他们牵引更多的客商来投资兴业,本着“结识新客商、巩固老客商”的原则,建立客商库,促进以商招商。经广泛动员,招商成效明显,如马仰有色金属有限公司与香港莱宝投资有限公司达成建设稀贵金属综合回收基地的战略协议,本年计划投资1亿元。镇九矿成功引进资金1180万元,做大做强,正在进行二次技改。新湾水电站在本镇矿商xxx的诚邀下,引进资金20xx万元于9月初正式动工兴建。在实行亲缘招商方面,我们充分发掘塘门口籍在外工作人员资源,制定了详细塘门口籍在外工作人员名单,积极争取他们“带项目、带资金、带技术”回乡投资创业。与此同时,我镇大力开展城乡环境同治试点工作,与上海奥图环卫公司达成建设垃圾分类、生化处理项目的初步意向,拟投资3亿元在毛塘村境内兴建1个垃圾分拣站、厨余垃圾生化处理厂、生猪养殖加工场。

三、跟踪服务优质

招商引资既要引得来,又要留得住,投资环境至关重要。为此,我们把环境建设作为招商引资工作的重要环节来抓,营造优质的服务环境,认真做好招商项目的服务工作。

1、组织开展为外来企业服务和排忧解难活动。8 月15日至25日镇党委书记和镇长亲自带领相关人员到所有企业进行了走访,了解企业的生产经营状况、存在的困难和问题。通过走访,我们了解掌握了项目在建设过程遇到的困难,特别是在施工环境方面的问题,镇党委、政府把它作为影响我镇投资环境的重点来抓。成立了由镇综治办主任为组长的领导小组,负责处理这类情况。

2、及时跟踪已签约项目。对已签约项目确定专门工作班子进行跟踪服务,结合县委开展的大下访活动,公开兑现招商承诺,帮助外商办理有关手续,促进项目尽快落地,做到想企业之所想、急企业之所急,服务达到全方位、全过程。对在建项目,积极协调解决建设过程中的各种问题,促进项目尽快投产;对竣工项目,切实落实有关优惠政策。积极创造条件,努力为投资者提供更优质、更高效的服务,确保企业正常生产经营和项目建设的顺利实施,让他们放心投资,安心创业。

新品招商总结 第18篇

本人在今年上半年的工作中,根据上级党委的分工指示,主要负责科技、环保、安全生产工作。负责东部工业区招商工作,在工作中,争先创优,注重学习践行科学发展的观点,用自己的工作实际行动落实党委年度工作目标,坚持深入一线,坚持高标准、严要求、快节奏,认真组织好各项工作。通过努力,分工工作取得了一定成绩,东部工业区的各项工作扎实有效地推进。现将今年工作情况汇报如下,请予评议。

一、工作情况注重加强学习,坚持片区科学发展

1、注重组织加强政治理论学习

组织片区干部认真学习科学发展的观点及市委、市政府重要工作报告。同时,注重学习先进发展经验。利用休息日组织片区及园区全体人员赴如东风力发电场、常青土山村、搬经xxx区等地参观学习,了解风力发电的装备和前景,结合本市涌现出的新农村建设典型,讨论东片发展的举措。在思想不断大解放中牢固树立持续跨越发展的信念,坚定弯道超越的信心,为片区科学发展打下了坚实的思想基础。

2、理清发展思路,确立园区发展重点

将发展的思路定格为坚持规划立园的理念,努力用重点企业支撑园区发展,加速新项目的落户速度。园区继续坚持发展新能源、新材料、电子电器等高新技术产业。同时,不遗余力地抓好重点企业、规模企业和成长型企业的发展。

具体工作情况如下:

(1)实施培强工程。抓好重点项目的建设,努力培植、壮大“龙头”企业,结合千百亿企业培育规划力促九鼎集团、力威机械、力星钢球不断增强技改投入,总量分别达到百亿元、10亿元、5亿元。

(2)强化过程控制。坚持一切应工作需要而为,为经济发展而谋,积极与各规模企业、重点企业、成长型企业加强沟通联系。做到“三个注重”,即注重服务环节、注重过程控制、注重创新提质。

(3)重抓运行质量。在经济运行工作上,通过采取走进企业、走进项目“双走进”活动和按月分析时序进度、对照目标倒轧帐、控制下滑企业比例等措施,不断创新工作思路,不断争先。预计至今年年底东片全部工业投入亿元,完成计划的;规模投入16亿元,完成计划的;技改投入12亿元,完成计划的;增幅均达30%以上。规模工业产值31亿元,完成计划的;规模工业销售28亿元,完成计划的;规模工业利润1亿元,完成计划的;增幅达20%以上。各项工业经济指标均超额完成任务。

(4)加大园区扩容力度。7月份天南电力企业进入园区,10月份昌昇集团等企业进住园区,有力地拉动园区工业经济增量扩张。

3、加大招商力度,强势推进项目落户

在驻点招商的基础上,继续加大领导招商、以企招商、节会招商力度。如皋第七届经济洽谈会召开期间,园区承办了九鼎风电发展。邀请国内知名专家和五大国电集团探讨风电产业的发展方向,推动天地风能加快兆瓦风机的产业化及海上大型风机的研发。对于促进我市经济转型升级,加快新型工业化进程,增创区域核心竞争力具有十分重要的战略意义,也为我园区在新形势下加快发展风电产业、打造完整产业链、建设国内极具影响力的新能源基地和可持续发展示范区指明了方向。到目前为止,已完成注册外资6096万美元,预计全年到帐外资1000万美元(正在办理)。分别引进了香港凯通基础设施,香港同流合发物流园,德国高端印刷机械和生物添加剂项目、等一批高科技项目正在跟踪洽谈中。

4、加强配套服务,优化园区发展环境

注重园区的整体发展、多功能发展,努力形成一二三产互动并进格局。

(1)加大配套功能完善。利用东区良好的交通、环境优势,加速约克小镇建设进程,作为拉动消费市场、集聚人气的重要举措。目前,一期工程全部建成,员工个人自评售房率达100%,二期即将竣工,力争元旦前开盘销售。

(2)加大发展空间配置。为了项目的'顺利落户、企业的开工建设,给企业以发展空间和发展信心,加大了拆迁整理工作的力度。今年共拆迁福寿路东延、九鼎聚乳酸用地、力威海洋工程机械扩建用地、天南电力扩建用地、九鼎风电园区用地、昌昇集团用地6个地块近200多户,整理土地约500多亩,流转土地近千亩,征用土地400多亩。

(3)强化进区企业服务。在重点抓好项目落户的同时,做好项目服务,促使九鼎、力星钢球、力威机械、顺达船舶工程公司、中铁华宇电器、南山饲料、苏源电器、协和印染等企业尽快达产、达效、上规模。跟踪服务九鼎风电项目、九鼎pla项目、风力钢球、兆丰置业等续建项目,督促按照时间节点,做好工程推进工作,力促项目快建设、早竣工、快投产,实现大产出。企业加大设备投入,促进了企业转型升级,项目的竣工投产,积聚了工业经济发展后劲。

5、加大推进力度,高标准建设和谐新农村

东片原来是全镇经济基础最差、各项工作落后的一片区,从今年年初,我们与各村均确定了“甩帽子,争位次”的发展目标,通过采取周布置、旬推进、月点评、季总结的工作机制,加大推进力度,多项工作争先创优取得了良好的成效。

新品招商总结 第19篇

根据县文件精神,00局在奋力完成份内工作同时,始终把招商引资工作放在重中之重,采取有效措施,努力把招商引资工作落到实处,超额完成县里下达的招商任务,取得了较好的成绩。

一、高度重视,强化职责

为认真贯彻落实全县招商工作会议精神,将全局干部职工思想统一到招商引资工作上来,形成人人抢抓项目,个个心想招商的良好氛围,局里及时召开局长办公会议,专题研究招商引资工作,成立了以局长为组长的招商引资工作领导组,实行“一把手”负责制,确定专门人员为招商经办人,具体负责招商引资工作的统计,月报,项目储备等业务工作,确保此项工作的有序进行,在资金紧缺的情况下,局里拿出一部会资金专款用于招商引资工作,并制定了相关政策,实行奖惩等。

二、细化目标,责任到人

为确保今年的招商引资目标任务顺利完成,我们将县下达的0000任务细化、分解到具体人身上,做到局机关全员参与,形成人人头上有指标,个个肩上有担子,并根据任务完成情况,兑现奖惩,使每个人都感到有压力、有动力。

三、跟踪目标,抢抓落实

为切实抓好招商引资项目落实工作,我们采取项目到人,跟踪目标服务办法,把引资项目落实当作自己的事来办,局机关要求每个同志都要动脑筋、想办法、利用亲朋好友等方方面面的关系,广泛搜集信息,寻找招商对象,通过一系列的招商引资活动,取得了明显成果,引荐到两家项目,我局引资0000万元。目前项目各方资金已全部到位,正在进行设备安装调试。

新品招商总结 第20篇

新企业的创建,新产品的推广,新市场的拓展;招商是企业建立销售渠道最常见,也是最有力的武器。同时也为策划专家们所推崇。但在同质化竞争异常激烈的今天,凭借着广告一打,找些名人相助,开一场轰轰烈烈的招商会,就能让产品鼎立市场的时代已经过去了。新品未必就意味着新的商机,未来难以预料。这已是众多销售商的共识。对企业而言,彻底放弃急功近利的思想;以产品为核心,建立合理稳定的赢利模式;回归市场的原点;忘记广告,忘记传播,忘记招商会;提炼产品的内核,组成销售公关组,打造样板市场;让企业占据较高的势点。然后再招商。。这才能取得丰厚的业绩。

俗话说:罗马城不是一夜建起来的。对企业而言,需要有足够的耐心,去承受一个漫长的过程。优秀的企业注重内在的积累,注重企业素质和能力的提高。只有积累到一个爆发点,才能有质的飞跃。所以企业招商前,首先是量的积累,先期条件的具备。招商首先是时机的选择。

据有关资料,在中国最有前景的健康行业:保健美容,医疗,化装,OTC等领域,每年平均有一百亿的招商费打了水漂。有1000多个健康产品招商失败,甚至还没上市,就销声匿迹了。企业血本无归。这对一些新建企业的伤害是伤精动骨的。

这些血淋淋的教训,究起原因,除了时机的选择不当外;另一个重要原因是招商会的组织不当。许多企业过于重视场面的热闹和媒体的宣扬;却忽略了招商工作最实际的把握。招商工作涉及到组织结构,工作流程,奖惩考核,客户跟踪,以及后期服务等。招商对营销管理而言,是个环环相连,系统复杂的工程。需要企业各部门相互间的配合,是企业经营战略的延续。

本文结合一些企业成功和失败的案例,就招商前的准备和招商的运转流程以及招商会后的跟踪与服务,作全方位的破析。

一、企业为什么招商?

做企业的人都明白,产品进入市场,首先一点就是建立销售渠道。什么的销售渠道?说透了就是产品的顺向流动和资金的逆向返回的通道。于是乎招商就成了企业渠道战略的关键环节。是将产品推入市场的必经之路。

2、迅速拉动产品销售量。

一次招商活动结束之后,签约的经销商会纷纷打款发货。这对企业产品销量的拉动是立杆见影的。不管产品进入市场之后效果如何,至少可以看到短期内的繁荣。再说了:种子大面积内播洒下去了,多少都会有点收获。东方不亮xxx。

3、加速资金的回转。

为了加速资金的回转,各个厂家在招商政策上费尽了心思。诸如合同保证金,产品周转金,推广期内打款折扣等。目的就是尽可能套取经销商的资金。

4、节省人力,物力,才力和时间,精力。

把产品的推广工作都推给经销商了,企业就等着坐收渔利了。企业也最大限度地规避了产品推广的风险。

正因为招商有这么多好处,许多的中小型快速品企业,产品刚刚出世,就迫不及待地准备招商了。戏法人人会变,各有巧妙不同。我们经常可以看到,有些企业年年都在招商,招了五六年了,但效果总是不尽如意。其中问题点又在哪里呢?

二、目前企业招商工作中存在的问题

问题一、思想短路

企业用什么来招商,大多人都会回答:当然是用产品来招商。那许多经销商又会问:现在同类产品那么多,为什么一定要经销你的产品?尽管你可以吹嘘你的产品有什么优势,公司有怎样的优惠政策,有怎样的市场前景。但这只是纸上谈兵,经销商眼前根本看不到。所以说经销商永远不会对你的产品感兴趣,他所感兴趣的是经销你的产品,能否真正赚到钱。

因此企业真正可以用来招商的是什么?是一种赢利的模式。以企业产品为工具,去攫取最大的利润。不明白这个道理,你或许连你自己都说服不了,就更难以打动经销商了。

问题二、贪大求快

企业招商,策划人总是尽可能把规模做大,影响力做强。以为规模大,就表示公司有实力。影响力强了,就显示公司推广产品的力度。千方百计拉来明星助阵,外表看来轰轰烈烈,花费巨资,但未必有多大的效果。

参加招商会的都是商人,在商言商。参加者想看到的是企业健全的运营机制以及未来的发展前景,而不是哗众取宠。再说了现在许多的骗子公司外表不都冠冕堂皇?所以在招商工作需要展示的是公司的管理能力,生产能力,技术能力,运作水平以及员工的精神状态等。而不是本目倒置。

问题三、依赖广告

为了配合招商,企业习惯于在招商前后,在各个媒体大做广告。无非是告诉经销商:我的产品推广力度大。经销商又不是傻子,他会明白:这不过是做个我看的。经销商想知道的是:你的产品如何让消费者所接受,而不只是让经销商来接受。

所以企业告诉经销商的是:如何让消费者来购买公司产品。这就是企业的产品推广策略。广告只是一种推广手段,必须要有系统,规范,确实可行的推广方案予以配合。

问题四、手段单一

翻看一下,企业招商手册,都是大同小异。无非是广告配合,人员配置,奖励政策等。这些手段都建立在产品旺销的基础之上的。而现在只是处在招商阶段,产品进入市场之后,究竟如何,这多是未知数。如果一旦产品卖不出去,真正受损失的是经销商。这些看似诱惑力的手段,在有经验的经销商眼里毫无吸引力。

招商手段之目的是如何培养经销商对公司产品的信心。要明白什么样的经销商对你的产品会有兴趣?要清楚知道公司产品的卖点,述求点是什么?如何来打动经销商的心?这就需要针对性强,别求心裁。

问题五、单兵作战

许多企业的招商往往是单个销售员的行为。那怕是公司大规模的招商会,也是单个销售人员独立负责各自的区域。销售人员为了完成招商任务,常常曲解公司的政策,随意答应经销商不合理的要求。某些销售员能力素质不够,直接影响了招商的实际效果。

招商首先是企业行为,表现出的是一个高效合作的团队。市场营销是个系统工程。每个环节都应该有运作标准和流程。如忽略这些,招商工作难免会急功近利误入歧途。

问题六、顾此失彼

许多企业以为,经销商把款打了,企业把货发了,就万事大吉了。没有后续工作的跟进,先期的招商往往就白费了。企业把货发给经销商,那只是完成了货物库存的转移。后期的工作是如何让产品进入消费者家中,并真正接纳认可你的产品。

招商工作是环环相扣,步步为营。让公司产品呈良性循环。这就要求招商工作必须细致扎实。最为忌讳的就是一锤子买卖。

新品招商总结 第21篇

为贯彻落实全县开放型经济工作会议精神,抓住目前沿海地的企业寻找对外投资的.大好时机,按照县委办公室和县政府办公室《关于印发<县“一把手”百日招商活动实施方案>的通知》文件要求,我局积极响应,迅速行动。现将我局招商情况汇报如下:

一、“一把手”百日招商工作贯彻落实情况

一是加强领导。局长为总负责,一名副局长分管及综合协调全局招商引资工作,并指定一名招商引资信息联络员具体负责招商引资工作;工业滤布二是广泛宣传。局领导班子召开会议专门研究招商引资工作,并动员全局干部职工广泛提供招商信息,自觉服务于招商工作大局;三是主动出击。派出招商小分队,积极宣传推介我县的环保招商引资项目。

二、“一把手”百日招商取得的成效

1、2月28日,局领导与乡领导到、上高等地招商。3月3日邀请客商李小安来县考察,现已达成意向,拟定镍业有限公司项目,生产镍铁。局环保股股长同志主动为该项目做好环保咨询服务工作,提供环保技术服务,力争促进招商成功。

2、加大对县富兴纸业有限公司年产10万吨A级涂布白板纸项目跟踪服务,该公司原有生产线为瓦楞纸生产线,现计划进行技术改造,改成涂布白板纸生产线,滤布现已委托南昌大学做环境影响评价工作。我局领导积极主动为企业提供环保服务。

三、下一步招商工作打算

继续贯彻落实好县委县政府有关招商引资工作精神,强化责任意识,转变观念,把招商引资工作与环保职能工作有机结合起来,通过招商来加快资源利用,发展优势产业。

1、加强已洽谈项目的跟踪联络,切实做好各项服务工作,以诚招商,用情感商。

新品招商总结 第22篇

根据市长的指示,我局局长一行2人随市政府赴日招商团于3月29日至4月2日赴日本xx县、石川县和东京进i招商和旅游促销,促销回在日本的促销和招商活动获得成功,并得到了市领导的好评。现将具体情况总结如下:

一、在xx县(3月29日)

1、 局长一行抵达xx县后,立即与xx县观光联盟就东亚博览会和货机会的招展和招株事宜进行了交流和座谈。通过做工作,xx县观光联盟承诺将组团参加东亚旅游博览会,力争达到五个展位以上。

2、 人xx县将组织日本民间表演团20余人和 100余人来连参加赏槐会。

3、 局长还拜会了北日本新闻社,并接受了记者的采访,进一步宣传推介了大连。北日本新闻社登载了对局长的采访。

4、 局长在拜会xx县商工劳动部长先生时,邀请部长或知

事来连参加赏槐会,并与在大连成立办事处仪式结合起来,此事xx县正在协调中。

二、在石川县(3月30日)

1、在石川县,局长一行分别拜会了石川县议会议长、石川县副知事和加贺市观光协会会长等,并就两地交流事宜与县商工劳动部长和观光推进总室长进行了座谈和交流。

2.县厅方面和加贺市观光协会会长初步决定将派员参加东亚旅游博览会并设置5个以上展位。

3.县厅方面计划派出有一定规格的代表团来连参加赏槐会。

三、在东京(3月31日一4月2日)

1、在东京,经过我局的工作,圆满完成了市领导交办的.工作。具体安排了口本前首相海部俊树、二阶俊博、并上大臣及一位副大臣、一位议员、一位前经济产业省副大臣的拜会并早餐会。同时,还邀请安排了二xxx先生、国士交通省副大臣xxx先生、前经济产业副大臣xxx先生参加我市的恳谈会。在市长拜会活动中,同时 5个议员、1位前首相参加,这是极为少见的。规格之高,市长格外满意。

2.今年五月下旬,二阶先牛将率500人的大型旅游团来连参加赏槐会。

3、和歌山县绿化协会向我市捐赠500万日元的绿化基金。

4.将计划在大连开发区建立一座日本人学校。

5、向大连赠送600株樱花树。

6.二xxx表示将努力争取使日本政府对大连及辽宁旅游签

证于7月份开放。

这次拜会活动,不仅谈到了旅游,还解决了外交、文化教育。城市绿化等方面的问题,这充分体现了旅游n牵动性和辐射性。

此外,局长还拜会了国家旅游局驻东京办事处、日本国旅等,就东博会和赏槐会等具体事宜进行了磋商。

新品招商总结 第23篇

今年来,社区把招商引资当作快速推进“兴居强区”战略的第一要务来抓,打着“尽我所能,您说我办”的招商口号,动员全员招商,营造浓厚的招商氛围,采取“五个一”措施跟踪服务,全力培育招商引资环境,广辟招商引资渠道,积极开展招商引资工作,社区上下兴商、安商、富商和全民招商引资蔚然成风。载止12月底,已有3个招商引资企业正式落户社区,到位资金1000万元。1个续投项目,今年新增建设资金20万元,累计达到了100万元。

一、强化责任,加大招商引资力度。

我们成立了以党总支书记xxx为组长的招商引资领导小组,设立了招商引资办公室,专人负责招商引资工作,下发了《招商引资目标管理实施细则》,建立了招商引资目标管理责任制。根据本社区实际情况,想方设法完成招商引资任务,签订招商引资责任状,实行年度绩效挂钩,按月督查,按季考核,年底兑现奖罚。做到了人人身上有任务,个个头上有压力。

二、筑巢引凤,培育招商引资载体。

我们成立了优化投资环境领导小组,加强了社会治安综合治理基础建设,加大了对企业周边环境治理力度,努力营造稳定的治安环境;在全社区营造了“你投资、我欢迎,你办厂、我服务,你发财、我发展”人文环境。同时,加大投入,加强投资硬件建设,筑巢引凤。社区投入了近40万元硬化了社区南3#地块道路,美化、亮化社区环境。从而,功能较全的硬件环境、勤廉高效的政务环境、安定团结的治安环境和全居招商兴商安商富商的.人文环境组成了社区充满活力和吸引力的招商引资载体。

三、广辟门路,积极开展招商引资。

四、加强服务,狠抓项目跟踪落实。

我们坚持“一个项目,一名领导,一套班子,一套方案,一抓到底”的“五个一”制度,采取“围墙内的事企业管,围墙外的事我们办”的方法,紧紧抓住每次机遇,紧扣每个环节,全程跟踪服务,确保每个投资意向都能签订投资合同,每个投资合同都能落实资金到位,客商每笔资金都能用在企业实处,实实在在地把企业引进来、办起来,让企业稳得下,发展好。组建专门工作班子,确定一名干部为联建责任人,实行一事一议一结服务和全程代办协办服务,做到特事特办。

新品招商总结 第24篇

各位领导、各位同事:

上午好!我今天演讲的题目是立足岗位勤奉献,主动作为勇担当。

xxxx年年初在局领导班子的关心关怀下,我被推荐到市招商局参与招商引资工作,一年来在自己的工作岗位上尽心尽力,尽职尽责,认真履行自己职责,保质保量的完成了领导交办的各项工作任务。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。

在一年的时间里,在市局领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面也取得了一定的进步,现将我的工作情况作简单汇报。

一是统计考核工作。二是招商引资快报工作。三是项目进度信息收集工作。四是对接省商务厅工作。五是科室其它日常工作。六是与市局加强沟通,树立黄梅形象。自被推荐到市招商局工作以来,工作上一直严格要求自己,生活上加强人际交流,努力树立黄梅招商人在外的工作形象。

回顾一年来的.工作学习虽然说取得了一定的成绩,但也暴露出许多的不足,恳请各位领导在以后的工作中批评指正。

xxxx年我又回到了黄梅县招商局这个有朝气、有凝聚力的团队,在座的许多领导和同事都是xxxx年调到黄梅县招商局工作,对我来说都是新面孔,所以我必须以“老人”的工作经验和“新人”的工作激情投入到以后的工作中。

按照局内部最新的工作分工安排,我被分配负责办公室的工作,办公室的工作相比之前的外出招商、统计考核工作更加庞杂,需要注意的细节更多。办公室是机关公务和社会活动的枢纽,事务繁杂,联系广泛,矛盾集中,常常会遇到一些急需解决但又十分棘手的问题,所以办公室事务必须遵守各种规章制度,使工作的各个环节都置于有效的控制之下。招商局办公室更是为一线招商同志做服务的团队,在规则的范围内办公室一定配合服务好各个分局工作,做好后勤接待的坚实保障,同时也请各位领导同事在今后的工作中遵守办公室的规章制度。在此我要表明自己的态度,在以后的工作中领导交办的事全速办,让领导放心;服务企业的事,全心办,让企业舒心;配合同事的事,全力办,让同事安心。

办公室工作十分具有挑战性,面临对着巨大的工作和精神压力,尽管如此,对未来的工作我仍然充满了希望和信心,我坚信,只要有领导的关心和支持,同事们的帮助和配合,我一定不会孤负领导的信任和同志们的厚望,将办公室的工作做得很好。

新品招商总结 第25篇

20xx年工业园区在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕“工业强县”发展战略,坚持以人为本和科学发展观,多渠道多方位开展招商引资工作,及时调整招商思路,拓展招商领域,谋求招商策略,创新招商方法,实现了招商引资工作新突破,现将招商引资工作情况总结如下:

一、强化责任,注重宣传,加大招商引资力度

我们成了以工业园区主任xxx为组长的招商引资暨承接产业转移工作领导小组,领导小组下设办公室,由企业服务中心主任xxx兼任办公室主任,专门负责招商引资暨承接产业转移日常工作,同时,工业园区领导把招商引资暨承接产业转移工作作为一项重要工作纳入了议事日程。每次工作安排会上都要强调和安排。

二、目标任务完成情况

20xx年度计划招商引资暨承接产业转移各类项目8个,引进国内外资金5。5亿元,截止12月底,实际引进项目6个,(其中包括:镁金、锐腾、兴铜、北大荒、宏和、xxx),合同引进资金3。8亿元,(其中包括:镁金、宏发、职校中心、涌德电子等增资项目),另5个续建项目到位资金2。1亿元,共有到位资金3。95亿元,同比增长44。3%。已竣工项目2个,合同引进资金1。3亿元,到位资金1。3亿元;在建项目3个,合同引进资金2。65亿元,到位资金2。65亿元;准备开工项目3个,合同引进资金2亿元。

三、主要作法

(一)明确责任和任务

一是根据江委办函[20xx]56号文件精神,制定了20xx年招商引资暨承接产业转移各类项目8个引进国内外资金5。5亿元工作目标。坚持一把手亲自抓负总责,充分调动各部门领导干部积极性,实行全民动员。二是把招商业绩作为年终评先表优的加分项目。三是建立调度制度。根据项目需要,不定期召开招商引资督办会议,通报招商工作进展情况。四是搜集整理招商引资信息,将项目按在建、在谈进行了分类整理,明确招商重点。

(二)调整思路创新方式

(三)做好投资项目的服务

树立科学发展观,增强服务意识,加强部门之间的配合,完善服务机制,提高服务质量,为投资商提供一个良好、诚信、和谐的环境。一是对投产项目进行了跟踪服务。按照县委、县政府“洽谈一个、引进一个、成功一个”的要求,园区安排专人联系招商项目,对招商企业实行服务包干。二是协助兴铜、锐腾、顺天商品砼二期、耀发二期、职校中心三期准备办理土地使用证资料和协调解决办理手续、生产经营中的矛盾。三是对涉及企业*所需准备的资料及收费标准再次进行了清理,为企业制作了*流程图。四是协助兴铜、锐腾、xxx、恒达灯具、xxx机面等企业的建设手续办理。五是对在建、新开工项目进行跟踪管理。一方面做好协调服务,建立项目跟踪台账,随时掌握项目进度。另一方面积极与各个职能部门协调,帮助解决项目开工建设过程中存在的具体问题和困难,保证施工顺畅。六是对即将开工项目进行加紧督促。七是建立招商引资项目档案,搞好投资项目的统计工作,分析招商引资工作,找问题,查不足,提出存在的问题和对策建议;八是加投资项目的联系,积极协助投资商解决生产生活中遇到的'困难和问题。

四、下一步工作计划

(一)进一步夯实了招商引资基础性工作。一是继续加大项目库建设,搞好项目的策划包装,为外商投资打好基础。二是加强对在谈项目的搜集整理,对各类在谈项目基本情况分析归类,从而增强招商引资的主动性、项目选择的科学性、政府招商的针对性。三是建立长期的招商联系机制。进一步做好项目跟踪引进,特别要注意探索新形势、拓展新渠道开展工作,如盯住珠三角和长三角企业的转移动态,尤其是重点转移企业,定向搜索信息,做到第一时间了解信息,第一时间采取行动,确保招商取得实效。

新品招商总结 第26篇

20xx年的这一年来,本办在党委、政府的正确领导下,在全办人员的共同努力下,秉着“主攻工业,做精农业,做大做强第三产业……”这一下埠大发展思路和主线,在全区招商引资工作的大政方针政策下,紧紧依托党委政府《关于进一步加快下埠工业经济发展的决定》为培植下埠新的税源和经济增长点,进一步解放思想,转变招商理念,营造全镇合力招商的良好氛围,招商工作取得了一定成绩,具体情况汇报如下:

一、放活政策,加大宣传,全民招商

1、今年我镇制定了《关于进一步加快下埠工业经济发展的决定》。出台了一系列优惠政策,对每个行政村下达了招商引资任务,并纳入年终考评,给予奖罚,鼓励社会中介人参加招商引资,并对引进项目给予奖励。

2、加大了招商引资宣传力度,宣传我镇招商引资形势和区镇优惠政策,下农户作思想工作讲解招商引资对我镇作用和农户自身利益,使人们牢固树立“人人都想投资”的理念,形成了全民招商氛围。

二、优化平台,内挖潜力,外招客商。

下埠是一个有着较强大的工业基础,丰厚的民间资本,广泛的商业人才的工业强镇,借助这一优势,本办以优化平台为载体,做好了内挖潜力,外招客商这两篇文章。

1、内挖潜力:本办在年初开始就全面拜访在本镇境内的企业主,宣传区、镇优惠政策,明示各行政收费标准,并与区、镇纪委联手调查各行政事业性单位对企业乱收费行为,优化了我镇投资环境,给企业主在我镇追加投资吃了一颗定心丸,同时协助企业主选准投资项目,使本镇境内11个企业新上生产项目7个,共追加投资20xx多万元。

2、外招客商,今年以来,镇党委、政府领导依托实际,广搜信息,带领有关人员赴广东、河北、台湾、湖北、江苏、浙江、上海、福建等地开展项目考察,精心准备,精心包装,建立项目库,同时组成以主管招商引资副镇长为组长的招商小分队进驻珠三角,联系投资客商,取得良好效果,至今我镇引进新项目35个,已建项目22个,在建项目13个(含落户陶瓷工业园企业)。签约资金个多亿元,实际进资8000多万元,盘活闲置资产20xx多万元。

三、内外兼修,转变职能,提升服务。

为适应新形势下的工作要求,本办在年初就提出全办人员要抓紧学习,提高素质,内外兼修,要全面掌握本地实际情况,全面了解区镇优惠政策,同时派专人到区招商局培训招商细则及技巧,使全办人员都能达到单独接待客商的.工作水平和帮助企业独立处理予盾纠纷能力。

为使客商引得进,留得住,我镇全面宣传,使全民思想解放,进一步树立“人人支持企业发展,企业发展造福人民”的理念,在引进企业征地过程中,没有过激烈的矛盾发生,使企业能顺利动工。

对落户下埠的企业,我们代理投资商办理相关手续,由专人负责,缩短了办理时间,对企业进行跟踪服务,随时了解企业动态,为他们提供全程服务,提高了服务效率。

四、紧贴中心,团结协作,服务大局。

招商办在认真完成本职工作的同时,积极配合其他部门做好其他各项工作,

1、全力配合党委、政府做好陶瓷工业园征地拆迁工作;

2、主要负责做好了镇人大工作;

3、要主负责做好了镇纪委工作;

4、主要负责做好了西源、虎山的驻村工作;

5、主要负责做好了浙赣铁路电气化提速改造工程,在下埠镇境内的协调工作;

6、积极配合了政府交待的各项中心工作及其他工作任务。

五、下一步的工作打算

1、进一步紧抓学的习,提升全办人员自身素质,使全办人员能真正做到独立招商和单独处理问题的工作能力和水平。

2、进一步优化我镇投资环境,提升服务质量,全力打造招商引资平台。

3、全面搜集招商信息,精心打造适合我镇实际的招商项目。

新品招商总结 第27篇

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,全县上下以科学发展观为指导,克服金融危机带来的不利影响,围绕县委、县政府实现“农业产业化、新型工业化、城镇现代化”建设目标,创新招商引资工作思路,拓展招商领域,搭建招商载体,不断改善和优化投资环境,抢抓机遇引项目,全力稳步推进招商引资工作,取得了显著成效。现将20xx年以来全县招商引资工作总结和20xx年工作计划汇报如下:

一、今年以来招商引资工作情况

(一)、招商引资工作情况

与往年比较分析,今年全县招商引资主要有三大突出变化:

一是在谈的大项目实现新增长。

二是签约的大项目实现新突破。今年通过举办福建长乐联谊会、香港推介会、苏州和无锡推介会、第十届梨花节、第十二届厦门经贸洽谈会等各类招商活动会议,签约的大项目有新的突破。如在长乐投资联谊会上签约的建滔煤焦化项目投资16亿元,已经开工建设。其他项目正在做开工前期准备工作。

三是引进项目的结构和质量实现新调整。从内外资结构来看,今年在招商活动中签约引进的项目有新的调整。从行业类别看,第一产业类签约项目、第二产业类签约项目、第三产业类签约项目充分契合了我县经济发展的走向。

(二)今年以来招商工作的特点和做法

1、创新招商引资工作方式,全方位开展驻外引资工作

2、拓展招商引资活动形式,全面提升引进项目质量

今年,我县制定了产业招商、项目招商和区域招商的招商活动新方式,以承接“长三角”、“闽三角”、“环渤海”、“央企”产业转移和大项目对接为重点,以综合产业和专门产业项目推介宣传为要点,以分局招商为主体,以××经济开发区为平台,在积极筹备参加好省市组织的的央企推介会、厦门经贸洽谈会、香港推介会、上海投资联谊会、无锡和苏州投资联谊会等活动并完成项目签约任务的基础上,先后通过举办了小型招商会、产业推介会、以商引商、敲门招商和产业招商等招商方式,积极开展了有针对性的福建长乐投资推介联谊会、绍兴投资推介会、上海和杭州城建投资推介会等自主招商活动,会上一改过去的“一言堂”形式,形成了主宾双方融洽互动、富有实效的“圆桌会、座谈会、办公会、成效会”。今年在省市组织的推介会上、在我县自主举办的推介会上签约了较多项目。项目涉及规模养殖和加工、果菜贮藏和加工、电力生产和煤盐化产业、精密铸件生产和机械铸造、电动车生产、污水处理、商贸物流等领域。有效的招商活动形式,全面提升了项目的质量和规模。

3、依托我县招商资源,延伸产业和专业招商领域

我县招商资源丰富,地上有果、菜、林业和养殖四大资源,地下有煤、盐、钾页岩和地热四大资源,有悠久的汉文化旅游资源、传统的亲情客脉资源和日益发展的良好投资环境,为我县开展产业和专业招商,延伸拉长产业链项目、加快发展新兴产业奠定了较好的基础。今年以项目建设为总抓手和切入点,内联外引抓大项目,实现了招大引强的大突破,在以商聚商、产生集聚和示范效应上取得了较好成效。今年依托现有产业和企业,着眼于“增链”、“补链”,在盐煤化工项目、果蔬加工项目、城建和三产服务业项目等一批规模大、技术水平高、产业链长、资源转化能力强、符合环保要求和行业标准的大项目方面,有了良好的发展势头,一批与县域特色经济相匹配的项目加快了洽谈、签约和建设的步伐。如:丰城盐化工项目正在加快建设,徐州建滔能源化工项目在加紧施工,金浦煤盐一体化项目在积极洽谈推进。

4、注重建设招商队伍,全民营造招商投资环境

在全面发展经济的过程中,今年县委、县政府充分发挥了在招商引资工作中的行政性推动作用,转变了以往在招商人才队伍的建设和培养方式,即变重局部为重全局,由过去片面注重招商系统人才队伍建设转变为把工作重点延伸到我县对外开放经济建设的各个领域;变重微观为微观宏观并重,把招商引资人才培养工作的着力点放在拓宽视野,更新观念上,重点培养大家适应政策变化,与政策和产业接轨的意识和实务操作能力;变重使用为重培养,使用培养相结合,加大了人才培养工作的组织保证。积极引导发展金融、信息、中介等新型服务业;发展现代物流、旅游、房地产等强势服务业;推进科教、文化、卫生、体育和市政公用等社会产业的发展,进一步营造了亲商、重商、安商、富商的投资环境。“两路一河”(高速公路、××铁路、××运河)建设工作稳步有序推进,城市基础设施建设和环境面貌大为改观;开发区的招商载体功能逐步显现;招商项目洽谈力度、引进质量、进展速度进一步加强,为外来投资企业提供服务、帮助企业解决困难的力度逐步增强。进一步优化了投资环境,提高了招商引资项目的投资信度。

5、建立招商管理运行机制,提高招商引资工作成效

今年以来,狠抓了在谈项目、签约项目和在建项目的跟踪推进调度,建立健全了项目信息呈报备案制度、县领导一线前置调度推进制度、缴纳招商引资保证金制度、重大项目公开承诺制度、审批事项全程公开制度、项目会办调度制度、按时走进企业服务帮办等多项制度。继续推行了“一站式”服务制,对重点招商引资项目实行县领导包挂和部门包抓责任制,对投资推介会签约项目定领导、定时间、定工作进度,对全县各分局、各单位招商任务按月、季度进行调度,对项目洽谈、签约和建设过程中出现的困难和问题,及时协调有关部门给予解决。良好的招商管理运行机制,切实提高了招商引资的工作成效,也在全县上下形成了人人想招商、为招商、抓招商、重客商和建项目的良好氛围。

二、全年招商工作困难和问题

一是金融危机爆发带来的负面影响逐步加深。金融危机已从虚拟经济向实体经济蔓延并进一步加深,投资方资金周转困难,资金难以到位或到位慢。我县的洽谈、签约和在建的大项目进展不够快,我县承接产业转移的项目步伐放缓。

二是战略投资支撑项目引进难度加大。我县招商引资在谈项目多,签约项目少,续建和在建(扩建)项目多,新上项目少,新上的`大项目较少。虽然近两年引来了具有投资成长型的项目,但总的看来大的支撑性的项目引进难度进一步加大。

三是招商项目规模、质量发展不平衡。有的分局因由较好的区位优势、较丰富资源的乡镇及实力强的成员单位组成,招商项目规模、质量偏好;有的分局因为由位置偏远、资源优势不明显的乡镇组成,在招商引资工作上难有大的成效。此外,园区招商的主要载体作用还远没充分显现出来。

四是招商投资要素不够协调。部分项目虽然已经开工,但因土地计划没有到位等等,影响项目开工进程。部分项目厂房已经竣工,因投资业主实力不足,或市场订单中断等等,影响项目的投产达效。部分项目建设过程中,特别是已经签约准备开工的项目,由于手续不全,建设要素会办不及时,影响项目的推进进程。部分建设项目与周边环境协调难度越来越大(如农民群众对征地价格和就业的期望值较高),严重影响了工程进度。

五是服务意识不够强。一些部门对投资者服务不够主动、热情,态度比较冷谈。一些单位办事效率较低,办一项手续要反复跑多次。个别单位的具体办事人员为某一点人为设置障碍,对能即办的事拖着办。一些单位固守本部门利益和条条框框,缺乏大局长远观念。一些部门收费不透明,变相强制收取本应自愿缴纳的费用,严重影响了我县招商投资环境。

三、20xx年招商引资工作计划

由于全县招商工作职能整合和转变,国内经济企稳回暖,20xx年招商引资工作的重点主要是走向境外、引进外资,加大对外贸易工作力度。为此:

(一)强化措施聚合力,继续扎实推进产业招商、专业招商和分局驻点招商工作。各招商分局和成员单位、驻外招商联络处,要扎实开展好产业招商、专业招商和分局驻点招商工作。组织和人事部门应从长计议,通过招商工作切实发现、培养和打造出一支能招会引的招商引资队伍;县委、县政府主要领导和包挂的四套班子领导继续坚持驻外一线置前调动方式,各分局的镇党政一把手要持久做好轮流带队外出招商工作,开发区与县督察室要做好日常化、常态化督查工作;各招商单位要开展有目的、有针对性地招商活动,依托产业资源,分析比较产业优势,增强招商项目的目的性、针对性和实效性;要强化专业招商人员的信息搜集、产业规划、分析对比能力,重点摸查遴选出与我县产业对接性强的“三五”牌企业,咬住不放,紧盯跟踪;我县强势招商即将进入一个新的阶段,要继续调动各方力量,积极主动招商,本着“企企合作,政企合作,促进××现代化事业建设”的宗旨,加快促使各产业之间的联合,促进市场经济主体的壮大。

(二)把握要点破难点,完善一整套招商引资政策和与之配套的考核奖惩措施。各招商单位要把握好我县资源优势和国家、省的产业政策特点,把握好乡友“回归兴业”的转折点,把握好承接产业转移、对接产业转移的重点,围绕资源开展产业链项目招商,破解制约资源招商、产业招商的难点。县有关部门要尽快制定出与当前经济形势和我县招商工作相对应的××招商引资的系列优惠政策和促进招商引资工作的办法;县有关单位和部门要抓紧制定并继续完善与招商工作实效相适应,且促进招商引资工作的考核奖惩措施,来调动各方人士的招商积极性,做到优惠政策和考核奖惩措施上执行有力、落实上有据、实施上延续,以促进我县招大引强项目快速落地、招商工作迅速高效开展和县域经济快速发展。

(三)理顺程序抓落实,完善招商项目快速推进机制。目前我县在谈项目、签约项目和落地开工项目总体表现进展不快,开工建设项目进度不一。因此必须尽快理顺项目程序,建立完善的项目推进机制。一是实行“五个一”工作制度,按照“一个项目,一名牵头领导,一套服务班子,一个部门负责,一套实施管理方案”,确定专门责任人。重点项目推行县领导包抓项目制,随时反映情况、协助解决困难;二是制定项目推进制度,县有关部门要制定《重大项目现场协调工作制度》、《重大项目调度例会制度》、《项目建设动态通报制度》等推进项目工作的系列规范性制度,将项目进展、完成情况与各推进单位、负责人和包抓领导挂钩,及时准确掌握项目最新进展,切实提高项目推进速度;三是建立“四位一体”的包抓项目体系,有引资单位主要领导、项目落地单位主要负责人、审批单位负责人和包挂领导组成,推进项目进度,形成谋项目、抓项目、促项目的共同推进体系。

(四)强化服务重协调,营造良好的投资和服务环境。各职能单位要坚决落实县委、县政府招商引资政策,为招商引资项目审批办证开辟绿色通道,做到“快办、办好”、“减费、免费”。有关部门每月要及时把招商工作进展情况报送上来。各招商引资项目联系单位从项目洽谈、开工、建设、投产等全过程对项目进行跟踪服务。各招商单位要做好投产项目、在建项目帮办工作,争取项目增资提效,确保企业引得进,留得下、建得快、长得大。确保完成和超额完成县委、县政府下达的招商引资工作任务。

新品招商总结 第28篇

今年,在市委、市政府的领导下,在市人大的监督指导下,在各有关单位的支持合作下,全市外经贸工作取得了较好成绩。现将一年工作总结如下:

一、招商引资一年工作成绩

(一)抓招商引资,积极承接新一轮世界产业转移

1、加强领导,提高招商人员的政策和业务水平。今年,我调整了局领导分工,安排1名副局长专责招商引资工作,1名副局长负责外资企业增资工作;从局系统抽调5名工作人员加强招商引资力量;推动局下属外商投资服务中心从以联合审批为主向以招商引资为主转变;安排对各区、经济功能区招商人员的`培训,并亲自授课;积极培育专业化、市场化的中介招商队伍,筹办**市招商处。

2、明确目标,落实任务,协调推进。为实现外经贸预期目标,我深入各区、经济功能区和企业调研,将预期目标分解到各区、经济功能区。在日常工作中,我主动服务,狠抓重点,推动目标实现。今年粤港经贸会期间,为了促使港中旅温泉项目增资获得批准,以解决项目建设资金急需,我积极向省外经贸厅领导汇报并共同研究审批办法,促成了该项目投资总额增到亿美元。我局下属投资服务中心首先引进的晓星氨纶公司再次增加投资,我即组织研究审批办法,并派专人到省外经贸厅、商务部为其办理相关手续,使该企业投资总额增到亿美元。

3、认真组织境内外招商活动,着力提高引资成效。无论我局组织境内外的大型招商活动,或是小分队的招商活动,我都精心筹备,亲自推介**的投资环境,直接参与重大项目的洽谈。经大家共同努力,今年在粤港经贸会、粤台经贸会、海洋经济推介会和粤港――欧洲经贸交流会上,我市与外商签订合同投资总额亿美元。

(二)抓外贸出口,千方百计开拓国际市场

1、精心组织经贸活动,开拓新兴市场。今年我在抓好巩固和扩大传统出口市场的基础上,积极向国家和省申请中小企业国际市场开拓资金近500万元。组织企业举办俄罗斯、阿联酋、南非、澳洲、英国等贸易展销活动。引导和鼓励企业全力开拓欧美等富有潜力的新兴市场,进一步完善了外贸出口市场的合理布局,提高了抵御外贸风险的能力。

2、狠抓科技兴贸,优化产品结构。我积极推进 “科技兴贸”和“品牌带动”战略,下力气培育具有自主知识产权的产品。今年为企业向省外经贸厅申请到510万元科技兴贸资金,为我市5个技改项目获得国家技改贷款贴息400万元。与此同时,引导加工贸易从以oem方式生产转向odm方式生产,促进加工贸易增效,提高加工贸易增值率。

3、推动流通外贸企业向工贸型企业转型。今年,国家出口退税政策改革,出口退税增长部分的25%由市财政负担,直接影响我市财政的收支。为使流通外贸企业增效,政府增收,5月份,我在**优力创公司主持召开了全市外贸企业转型经验交流会,阐述了流通外贸企业向工贸企业转型的必要性和机遇等。与会企业深受启发,会后,全市已有天宏科技、中润投资等8家流通外贸企业实现了向工贸型转型。

新品招商总结 第29篇

为大力培育和践行社会主义核心价值观,深入推进创建文明城市,进一步提高公民素质和社会文明程度,切实加强公民思想道德建设,振奋群众精神,促进社会和谐,根据《县精神文明建设委员会关于开展公民道德建设宣传教育月活动的通知》精神,我局在三月份集中开展公民道德建设宣传教育活动,现将活动作如下总结。

一、高度重视,加强学习

3月6日,我局召开职工会议,对“公民道德建设宣传教育月”活动进行认真部署,并组织学习中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》,深刻领会“xxx强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善”,积极培育和践行社会主义核心价值观。

二、深入基层,广泛宣讲

3月19日,我局结合“三月法制宣传月”活动,会同政府办、县志办、人社局等部门深入清溪镇开展法制宣传,广泛宣传社会主义核心价值观、法律知识,引导人们坚定理想信念,不断提高广大群众的.法律素质,增强他们遵守法律法规的意识。

三、开展创建环境优美示范县宣传

在“党员义工日”活动中,我局党员志愿服务队就“五城同创”、生态文明、文明礼仪、文明劝导等方面向社区群众进行讲解,并发放了宣传资料,动员大家为创建环境优美示范县积极行动起来,为建设美丽富饶文明和谐新做出应有的贡献。

新品招商总结 第30篇

今年来,在镇党委、政府的正确领导,办公室全体人员团结协作,扎实工作,不断完善体制机制,较好地完成了各项工作任务。但与领导要求相比,与各办公室的工作相比,仍有很大差距,亟需进一步改善和提高。接下来,办公室工作主要打算从以下三个方面着手,努力使各项工作提高到一个新水平,以不断适应招商工作发展的新要求,为圆满完成经济目标做好铺垫。下面,结合我办公室的工作实际,将我办总结、下一步打算及未来五年奋斗目标总结如下:

一、20xx年招商引资稳步推进

(一)招商引资目标完成情况

狠抓重大项目引进、招商机制优化、招商项目落实等“三大工程”,努力打造环境优良、服务优质、政策优惠的“三优”品牌,不断加大招商引资力度。今年我镇共有项目xx个,工业项目5个,第三产业项目7个,农业项目1个。招商引资总协议资金亿元,完成目标任务的184%。其中:新引进工业项目协议资金xx亿元,完成目标任务的100%;新引进现代服务业项目协议资金亿元,完成目标任务的;新引进现代农业协议资金亿元,完成目标任务的106%。招商引资总到位资金亿元,完成目标任务的。其中:新引进工业项目到位资金亿元,完成目标任务的;新引进现代服务业项目到位资金亿元,完成目标任务的;现代服务业项目续改扩到位资金亿元,完成目标任务的;新引进现代农业到位资金亿元,完成目标任务的。省外内资亿元,完成目标任务的。

(二)项目进展情况

二、20xx年工作打算

(一)加强领导,抓好重点招商项目的建设

(二)不断改善投资环境,努力构建招商引资的强磁洼地

一是要从影响投资和发展的突出问题入手,以创新机制和完善制度为突破口,切实落实首问责任制、限时办结制、投诉受理制等制度,转变工作职能,提高服务水平。

二是要将“诚信”贯穿于招商引资各个环节,无论是主管领导还是一般干部,在接触之初吃透政策,谨慎承诺;在签约之后要落实政策,履行承诺。坚持依法行政,加大政务公开力度,提高工作的透明度,促进投资环境的改善和优化。

三是要树立强烈的亲商意识,提高行政效率,提升服务质量,持之以恒地抓好各种环境建设,努力为客商营造一个公平竞争的市场环境,公正的法制环境,稳定的政策环境和高效的服务环境,使引进的项目迅速建设投产达效。

四是要放下架子、沉下身子,强化服务职能,切实深入到已落户的企业中去,进行走访调查,真正帮企业协调解决一些问题。同时,要做到“言必行,行必果”,为投资者不折不扣地落实各项招商引资优惠政策,使投资者能够得到实实在在的实惠,真正实现项目前期以诚信为本招商、项目中期以优质服务招商、项目后期以良好的环境招商、项目建成后以规范化管理安商的招商引资良性循环。

五是加大招商引资的定期督办、调度和检查力度。要通过项目现场办公会的形式,及时协调解决项目引进过程中遇到的问题。

(三)千方百计解决制约外商投资的难点问题

突破融资瓶颈,服务项目建设。通过建立和完善信用担保体系、信用评价体系,提高企业信誉,千方百计争取金融部门信贷支持,积极争取国家、省、市、区一系列用来扶持中小企业发展的各类基金和扶持资金。

三、未来三至五年奋斗目标

(一)工作思路

科学发展,目标任务不打折;先行先试,承接对接有突破;xxx不懈,招商监管展亮点;跑局进县,争资立项争先进。

(二)发展措施

新的形势下,为了更好地融入天府新区、保持与天府新区同步发展,特对我镇招商引资的未来发展提出以下对策:

1、借助政策优势,抓好重大项目建设

借助政策上的相关优惠和扶持以及利益倾斜,紧紧围绕“一主线三战略五加强”发展思路,突出把握“建设天府新区、构筑产业成都核心增长极、打造空港现代生态田园大城市”这一主线,发挥政策优势,抓准机遇,用好用活用足政策,积极营造出嫁接效应和放大效应。从而促进企业发展,保持社会稳定。

2、借助新区形象力量,加大招商引资力度,开创我镇经济发展新局面

目前,由四川龙威消防器材制造有限公司、xx市江陵晋安消防器材有限公司共同投资的龙威智能消防产业基地;由xxx美特沃森彩色型材有限公司投资的新型防火环保pvc彩色型材;由广西柳工机械股份有限公司投资的四川柳工机械有限公司;由四川德源石油天然气工程有限公司、中外建海南有限公司和香港德科国际(中国)有限公司共同投资的四川新中德工业技术有限公司;xxx健康科技有限公司;西藏承亿医药科技有限公司等项目正在积极洽谈中,这些项目的投资规模均为“亿元项目”,争取将这些项目落户到园区,为明年的招商引资实现“开门红”。 新区新机制、新风貌、新发展,高起点、高品位、高效率,充满生机与活力,具有极强的标识效果和影响力。在新区形象力量的感召和影响下,会有更多的国内外知名企业对我镇的区位优势产生浓厚兴趣,到我镇投资发展,实现镇域经济的全面发展。

3、借助新区高地定位,成功打造我镇经济发展高起点、高水平

抢抓天府新区建设机遇,为再造一个“产业成都”贡献力量。从“新区效应”看天府新区,天府新区的定位是,构建西部科学发展的先导区、西部内陆开放的重要门户、城乡一体化发展的示范区、具有国际竞争力的现代产业高地、国家科技创新和产业化基地以及国际化现代xx区。由于天府新区具有许多独特的优势,如战略地位突出、交通设施完备、产业基础良好、自然条件优越、科教实力雄厚、文化积淀深厚等。以此为契机,我镇可以扩大对外开放,力争在“新区效应”的黄金时段内,积极使我镇成为投资、投智、投身、投物的热点,为长远发展打下坚实基础。

新品招商总结 第31篇

今年以来,xx镇党委、政府按照县委、县政府的要求,大力开展招商引资,有力地拉动了全镇经济发展和基础设施条件改善。现将xx年招商引资情况总结如下:

一、招商引资情况

今年以来,全镇共引进外来资金5000万元。

(一)产业投资

1、武乡县七星菌业食用菌种植项目引进潞安集团下属潞武公司对七星菌业发展公司进行了资产重组,理顺了公司管理运营机制,进一步发挥龙头企业作用。投资168万元订购香菇菌棒40万棒,自主生产香菇菌棒10万棒,在行道岭、大河西、录村等种植香菇50余万棒,年产量达到85万斤。

2、武乡县兴华农林牧发展有限公司养场项目

项目总投资20xx万元,目前完成投资900万元,完成了工商注册、项目环评和土地等手续的办理,建成羊圈10000平方米,青贮池20xx余立方,肉羊存栏20xx余只。

3、泰晟建材有限公司的煤矸石烧结砖生产线扩建项目

已投入正常运行,生产烧结砖1000万块,实现产值500万元。

4、引资150万元在庙岭新建温室蔬菜大棚10座,建成面积达100余亩的庙岭设施蔬菜种植基地。

(二)基础设施投资

1、引进_门资金250万元,建设姚家庄至庙岭公路和南皋等7个村自然村通村公路工程,郭南庄、xxx等村巷户道硬化公里,下北漳、吴村等田间道路改造公里。

2、引资200余万元建设行道岭、北社、吴村等村引水上山灌溉工程;引资120万元建设东皋等5个村集中供水工程,解决群众用水难问题。

3、引进省水利厅七星河流域治理工程项目资金290万元,开展七星河流域治理。

4、引资60万元新建__、吴村、禄村等5个村文体活动场所5座,面积5090平方米。

5、引资500余万元开展了录村等10个生态村建设和行道岭美丽乡村建设。

二、存在问题和不足

虽然我镇今年招商引资、项目建设取得了可喜成绩,但与县委、县政府的.要求相比,仍存在一些不足和差距。主要是招商引资力度还不够大,资金短缺仍是制约项目建设的“瓶颈”等。

三、下步打算

1、进一步加大招商引资力度,大上项目,上大项目,引入产业龙头企业,xxx大主导产业。

2、转变经济增长方式,引导企业树立品牌经营意识,培育壮大龙头企业,带动相关产业发展。

3、搞好服务,进一步加强水、电、路等基础设施建设。

新品招商总结 第32篇

1.年度主要工作情况

2.各项工作主要业绩

低柜客户经理:从1月到7月,完成金葵花输送88户,金卡输送29户,期缴保险11件,位列分行kpi考核第7名

贵宾客户经理:从9月开始正式进入贵宾客户经理的考核。作为新客户经理,主要在稳定客群,锁定新提升客户,挽回流失客户,储备明年可提升钻石和私行客户。同时针对中收和aum任务,做好基金和保险的销售,积极盘点客户境外资产,吸引客户境内外行外资金。与私行客户经理做好联动,维护好东门的踏空私钻客户,做好高端客户的服务和资金锁定。

信用卡联络人:从1月到6月,担任东门支行的信用卡联络人,积极面对分行下放的任务指标,主动在大堂营销信用卡,同时利用个人资源,找到稳定的团办线索,每个月为东门支行增加十到二十张稳定的信用卡来源,成功使东门支行信用卡的完成率节节攀升。

个贷联络人:与个贷部紧密联系,双方积极学习对方部门的产品信息,与个贷部门对接人积极沟通,为客户提供多方面的服务,给理财客户提供贷款咨询,同时也为贷款客户提供理财产品信息。两个部门增进联系,积极联合面访客户,深度挖掘客户需求。截止到12月初,东门支行436户闪电贷目标已完成411户,完成率95%,个贷转介年度目标36户,已完成30户,完成率84%。

3.工作中的提升点

第一,对于新转岗客户经理需要提升的能力还很多,还需要加强自身的业务能力和知识储备,适应新岗位的职责。面对挑战时,需要更加善于找到解决问题的方法,调节自身心态,将任务完成得更好。

第二,作为贵宾客户经理,需要更敏锐的市场洞察力以及待人接物的能力,在这些方面还需要成长得更快一些,更加胜任新岗位。

对于即将到来的20xx年,在新的岗位上,我会努力提供业务水平,提供服务质量,储备相关知识,做到对个人,对机构都能最大能力地提供光和热。

新品招商总结 第33篇

我将对过去一段时间的培训和工作进行总结:

在进入鼓楼支行见习的两个月,在各位前辈的帮助和指导下,通过不断实践不断学习,我现在也在柜台开始办理业务。鼓楼支行地处社区中心,每天业务繁忙,客流量大,对于如何做好储蓄柜员的工作,我总结了以下几点:

第一,细心谨慎,戒骄戒躁。与钱打交道,必须保持高度集中,否则一个分神就会造成不必要的'损失。即使长时间不出差错,也不得大意,要保持一颗平常心,认真对待每一笔业务,不可因程序简单而放松,亦不可因自我感觉良好而大意。

第二,放宽心态,善待每一位顾客。对于老年顾客的各种活动不便,要耐心等待,用微笑打消老人的紧张。对态度很蛮横的顾客,亦要用微笑抚平其烦躁。我发现在服务工作中微笑是无往不利的法宝,一个微笑往往顶的上10句解释。

不断的去学习,全面掌握各项业务知识。xxx的问题千奇百怪,作为柜台人员代表的是招行的形象,是招行的窗口,顾客在你这里得不到回答,自然会认为是银行的用人不当,进而会对招行留下不佳印象。而且柜台是接待客户最为集中的地方,如果业务熟练,知识全面,可以及时向顾客宣传招行的新政策或者新产品,抓住每一个潜在资源。第四,虚心请教,勤做笔记。遇到不懂的问题就要请教所里的前辈,每解决一个问题就要拿本子记下来,以便下次遇上能够顺利解决。好记性不如烂笔头,多看多记多听,潜移默化中个人业务能力会有所提高。

新品招商总结 第34篇

一份好的工作总结能够在为自己的工作提供很大的帮助,工作总结能够很好的提升自己的工作效率,让自己的工作变得更加的轻松,能够让自己避免工作中的失误,全文如下:

为进一步拓展和深化我省与日韩在汽车和电子信息产业方面的合作,2016年12月1日-8日,湖南省商务厅厅长xxx率长沙经开区、长沙高新区、湘潭经开区、广汽三菱、吉利汽车、科力远、兴业太阳能、中电软件园、华诺星空、麒麟信息工程等单位和企业的有

关负责人,先后赴日本和韩国进行了小型化、专题化项目对接和商务考察。考察期间,代表团在名古屋举办了湖南汽车产业投资说明会,先后对接了三菱汽车、丰田汽车、三星电子等12家家跨国企业总部,对接了日本东海日中贸易中心、大韩贸易振兴公社等4家著名商协会和投资促进机构,拜访了JICA等1个国际组织,涵盖了汽车整车厂、汽车配件、电信服务、综合投资、化工、生物医药等多个行业,其中有8家企业为世界500强。

此次境外招商活动严格贯彻中央八项规定和党的群众路线教育实践活动的相关要求,队伍精炼、行程紧凑、重点突出、成效显著,充分体现了节俭、高效、务实的新风尚。代表团一行积极推介、重点引导、深入沟通、广交朋友,引起了日xxx投资商的关注,取得了宣传湖南、对接项目、合作共赢的积极成效。现将相关情况汇报如下。

一、及早布局,深度开发产业项目

年初,省商务厅将赴日韩招商纳入年度招商计划,按照全省商务和开放型经济工作“瞄准100家跨国公司、依托100家境内外商协会开展专业化、产业链、点对点招商”的整体部署,对日xxx我省合作的有关情况和优势产业项目进行了梳理分析,拟定汽车和电子信息产业作为推进合作的重点领域,并协助和指导长沙经开区、长沙高新区、湘潭经开区与境外商协会和一批经济实力强、发展前景好的重点企业开展了大量前期对接工作。各园区高度重视此次考察洽谈活动,集中力量抓好项目开发与包装。一方面调查了解本地区企业与日xxx合作情况,另一方面结合上下游产业链发展的需要,策划了一批壮大和延伸汽车及零部件等产业链的项目和具有成熟应用技术和市场竞争力的电子信息项目,并按照国际惯例和预可研的标准进行了深度包装。筹备工作期间,省商务厅共收集来自长沙、株洲、湘潭汽车零部件产业、电子信息产业类项目42个。

其中,赴日本主推汽车零部件产业项目26个,总投资亿美元;赴韩国主推电子信息类项目16个,总投资亿美元。

二、专题对接,着力搭建合作平台

由企业唱主角,围绕项目开展实地考察与高层对接是这次日韩招商的主要内容。在名古屋举办的湖南汽车产业投资说明会是此次代表团一行的重头戏之一。为了提高针对性,省商务厅与日本东海日中贸易中心认真组织筹备。所有的招商资料、参会园区和整车企业的介绍,均在会议开始前的一个半月翻译成日文,制作了日文版的动态PPT,通过日本东海日中贸易中心发放到名古屋汽车零部件企业手中。因为前期准备工作充分,原定30人规模的湖南汽车产业投资说明会,吸引了46家零部件企业参加。会上,xxx厅长亲自推介了我省汽车产业发展状况和巨大的投资潜力,长沙经开区、长沙高新区和吉利汽车进行了现场路演,台上台下提问互动、现场答疑,意向企业面对面洽谈、气氛热烈,

特别是吉利汽车和广汽三菱在我省的快速发展引起了日方诸多汽车及其相关企业的高度兴趣,包括日本电装集团等知名企业均表达了赴我省投资发展的强烈意愿,并达成了多项初步合作意向。说明会举办取得巨大成功,达到了预期效果。

三、以点拓面,扩大招商引资实效

信息交流量大、面广,就有可能获得较多的招商机会,取得较好的招商成绩。考察期间,代表团一行先后访问了三菱汽车总部、NTT Data总部、三井物产总部、三菱重工总部、JICA总部、丰田汽车总部、日本东海日中贸易中心总部、电装集团总部、日本湖南商会、CJ集团CGV株式会社、万都集团总部、SK集团总部、三星集团总部、大韩贸易振兴公社总部等知名企业和协会、组织。无论是走访重点企业还是座谈,双方对话的都是具体负责项目对接的园区或企业高层负责人。在密集的考察交流中,双方负责人围绕项目,结合各自的意向

领域,深入交流,深挖细作,碰撞出创意的火花,扩大了合作的范围与深度,以点拓面,延伸产业链条,放大了招商引资的实效。NTT Data和三井物产对与我省湘雅医院合作充满信心,未来将以湖南为试点,将其“健康医疗”项目推向全国。华诺星空有意向与日本电装集团在自动驾驶和汽车主动安全领域开展流与合作。科力远新能源为生产汽车能量包找到了日本电装集团和太平洋工业株式会两家潜在的合作伙伴。

新品招商总结 第35篇

回首过往的招商工作,作为一名招商员我对商场有太多的感情,因为我们共同经历过不平凡的历程,我们共同努力创造我们的人生之路,带给我更多的是一种经历和历练。

在这大半年的时光,我看到我们的客户从无到有,看到展厅的开业与歇业,看到品牌的进驻与流失,心里真的感触很多,回顾大半年来的招商工作有以下几点总结:

一、招商工作需要更加的努力和创新

1、招商工作需要更多的坚持。商场品牌进驻与流失规律不定,短时间内取得的成效不能从根本上说明什么。因此,招商工作不是一朝一夕的事情,对我来说需要很大的耐心和毅力,需要坚持不断地总结招商经验。

2、招商工作需要不断学习。招商员必须要熟悉相关招商理论知识,一定要在原有的知识上有所突破,提高自身素质修养,通过学习各种知识,从而拓宽自己的视野,增加实际工作的可行性,提高自身的综合素质。

3、招商工作需要不断改进创新,不断拓宽发展渠道。品牌进驻初期工作中出现的问题要及时解决,因本部门相关不完善规定导致的错误要及时发现及时纠正。作为商场对外招商的窗口,需要从不同渠道大力宣传商场的优势,展示形象、提高商场知名度。

二、进一步加大招商力度,提升场地出租率

1、从空置率分析20xx年5月至12月份的品牌变动记录:5月份空置率为4%、6月份空置率、7月份、8月份、9月份、10月份5%、11月份,12月份,其中不难看出受xxx驻影响,品牌流失率较5、6月份双倍增加,11月份受整体市场竞争影响,品牌流失率较10月份双倍增加。

2、截止20xx年底商场整体出租情况为(下表):

目前对手商场一家接着一家进驻xx(本地),群雄逐鹿必然引发更加白热化的竞争,从目前情况看,整个行业资深的经销商眼里从之前单一的选择到明年的各种渠道,各个方面进行的对比,从而将更明确的分析出各种市场行情的优劣之势。所以我们商场一定要全方位的完善我们的优势,只要有一个方面差强人意,那么我们就没有绝对的优势,客户也就有了挑选的余地及抛弃我们的理由。

20xx年已将过去,我商场招商工作取得的成绩较为一般,年底与年中相比商场整体的出租率没有得到实质性的提升,作为招商部来说各方面都需要大幅度提升,在坚持商场招商政策,提高服务水准的同时需要更努力的确保商场招租率在明年的竞争中稳步提升,提高招商部整体实力。

新品招商总结 第36篇

光阴如梭,匆匆而过。我来到xx房地产开发有限公司转眼已一年了,在这一年我认真履行职责,在公司领导的信任和同事们的帮助下,我很快适应了新环境,通过了解不断地学习各行各业,拓展自己的视野,总结经验,总结自己,加强自身思想修养努力提高个人综合素质,怀着饱满的工作热情,与领导及各部门同事深入沟通学习,着重负责“xx广场”项目的一系列招商,从项目定位、广告宣传到签订房屋租赁合同这是非常重要的过程,非常感谢各位同事在这一年当中对我的帮助和配合,现将自己这一年工作的收获与感悟做一个全面的总结,鞭策自己,再接再励!

一、招商项目及销售工作晋美商业项目

从20xx年x月来到xx房地产开发公司任职招商部经理一职,经历了整个项目招商的筹备及签订各项合同,在整整9个月的时间里,我严格按照招商流程及领导安排的各项任务积极落实,把计划落实到每日、每周,把控招商中的各个环节并顺利完成,从招商前期的市场调查及制定招商策略方案,在项目定位时始终不忘,:“人无我有,有有我精”原则,现已顺利完成xx广场的出租率x%。市场调查、项目定位、广告宣传、来电及现场来访洽谈。招商5个月来电客户达x位,现场接待客户x位,在招商过程中,我始终坚持宁缺毋滥,引进特色商户的招商理念,在领导的带领各部门的配合下,工作有条不紊的顺利进行,也有了新的突破,更加明确了自身的发展方向和不足之处,在以后的工作中我会更加努力做好本职工作,并为公司创造更大的价值和更多的财富。

二、招商洽谈主要商家

电影院考察、院线最终签订合同为xx院线,平面布局图已设计;xx总部市场部的x经理洽谈到投资人x总签订租赁合同;男装品牌租赁;xx、xx等。调查xx厂家,经过调查,在xx市以及各个县城普遍用的是xx卡和xx支付,最终我们选用xx支付合作,20xx年详谈合作事宜。xx广场已出租面积为x平方米,共收x%的定金x万元,剩余租金x万元,签订合同共为x份,其中包括零售、餐饮、娱乐等行业,不断地了解市场新的动态和经营模式以及竞争对手。

三、留庄门面项目

积极调查市场、定位,配合政府设计项目围墙、公益广告的制作,并与广告公司签订合同,张贴完成后,检查合格无质量问题,按照财务流程并完成付款手续。

四、工作中存在的不足之处

1、提高自身的专业水平,多外出实践,多交传递正能量的朋友,多看关于房地产类的信息,做到触类旁通,不断为自己充电,从书中吸取精华,给自己制定有难度的工作目标,为自己制定高目标高标准,锻炼自己拥有一颗强大的内心,激发自己的潜能力,多写作,提高自身的文案功底。

2、自身和团队的商户管理水平,自己的文案功底欠缺,在商户维护过程中可能有些不妥之处,主观意识过强,在管理上需加强,做到条理化、清晰化。

3、公司内部团队合作意识需加强提高,相互取长补短,学习更多的工作经验,丰富行业经验。

五、20xx年度工作计划及目标

1、完成xx广场所有商铺的出租,协助商户的进场装修和开业计划,成立商业管理公司的相关手续和办理。

2、留庄项目销售和招商的任务完成,住宅项目的销售,临街商铺的销售和签订合同并办理相关手续。

3、协助酒店负责人做好xx精品酒店的管理和运营策划。最后,感谢公司各位领导及同事的帮助和支持,是大家的支持让我部门取得了的进步和优良的成绩,随着公司业务的不断增加、扩大、规范和完善后续管理工作将会更加繁重,要求也将提高,需掌握的知识更加广阔,为此,我将更加勤奋学习,提高自身各项素质和技能,适应公司的发展,用全部的激情创造价值,让公司充满生机和活力。我们是一个团队,唱的是一首歌,想的是一个目标,我部门将全力配合各部门一起齐心协力,全力以赴共同创造一个新的辉煌,xxx成功!

新品招商总结 第37篇

遵照县委、县政府关于开展“招商引资突击月”活动的指示精神,我局扎实开展了招商引资突击活动。

一、局领导外出招商情况

1、8月29日至30日,分管招商引资工作副局长、基建审计中心主任前往市开展招商活动。在韶期间,与营销管理学会秘书长女士进行了洽谈,潘秘书长同意将市营销学会有联系的企业(其中有世界500强企业),尤其是有内迁打算的企业介绍到来,并答应可以组织一批大中型企业老总到来实地考察。

2、9月12日至15日,局长发与副局长同前往市镇,工业滤布与真空设备有限公司老板洽谈到县工业园征地50亩等事项。

真空设备有限公司征用的土地属正企业老板让出的土地,正企业老板提出让出50亩土地的附属工程要价168万元,经过县工业园领导的多方协调,用地双方现已谈到让出价45万元。

本月29日真空设备有限公司廖老板将带公司的工程师过来,对让出50亩土地附属工程的'价格作进一步协商和洽谈。

目前,年产1800台真空泵及6000台高压共轨发动机缸盖生产项目,于8月22日通过了县开放型经济工作领导小组的项目预审和环评,滤布并正在办理项目的立项审批、工商注册和税务登记等工作。

二、引资项目签订协议情况

年产1800台真空泵及6000台高压共轨发动机缸盖生产项目总投资亿元,等让出50亩土地附属工程价格谈妥后,就可以签订协议。

三、引资项目进展情况

到目前为止,我局有2个项目正在实施,实际进资达1657万元。

1、电子厂项目。已征地亩,支付购地款112万元;三通一平等前期费用62万元;浇筑A栋、B栋公租房基层113万元。实际投入资金307万元。

2、健身中心项目。购置土地3000平米、厂房4000平米,支付购地款(含厂房款)750万元;租赁厂房2800平米,年支付厂房租金20万元;购买健身器材60套,支付器材款130万元;改造维修厂房费用450万元。实际投入资金1350万元。其中:阳光健身项目十月一日可开张使用,桑拿娱乐项目十二月一日可开张使用。

新品招商总结 第38篇

我在开发区xx岗位上工作了x年,去年又调回招商,现任招商和项目推进服务中心副主任,负责招商一局招商工作。一年来,我局紧紧围绕县下达给我区招商引资工作的各项任务指标,扎实工作,取得了一定成绩,现将本人近一年来工作情况总结如下:

一、工作实绩

1、紧抓指标进度,努力争先进位。认真分析全区经济招商工作形势,切实抓好招商引资工作。今年完成xx项目的签约,继续推进xx等项目。

2、凝炼工作团队,打造招商服务品牌。在今年局内人员紧张情况下,与全局同志始终坚持“人少服务不滑坡”的信念,努力服务好、接待好每一个客商。一是对项目洽谈、签约和建设过程中出现的困难和问题,及时协调有关部门给予解决;对于来开发区考察、洽谈的客商进行热情、周到、细致的接待。二是全力做好“走出去”招商服务工作。今年以来,我先后x天外出招商,及时了解招商项目情况和进度。

二、自身建设方面

1、思想端正,以身作则。工作上能吃苦肯干,尽职尽责,为企业办实事;办事能坚持原则,处事公正,敢承担责任;不以权谋私,不搞特殊化,不贪图个人享受。

三、存在问题和今后打算

平时因招商工作比较多,而招商一局现只有一位工作人员,涉及招商接待、招商材料及日常杂务事项基本上都由我负责。因忙于具体繁琐的工作,而对于招商工作方式方法的创新、提升方面思考偏少,没有更多的时间去拜访企业联络感情,面对连轴转的工作状态有时也会有畏难情绪;平时也缺少时间去学习国际国内经济形势及各类政策导向。接下来我要统筹好工作,合理分配好工作时间,多学习各类业务及纪律政策,为开发区招商工作添砖加瓦。